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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Hier nochmal eine kleine Zusammenfassung:
Die Kollegen und das Miteinander spielt für mich eine große Rolle im Arbeitsleben. Darüber hinaus finde ich die Abwechslung innerhalb der Projekte sehr wichtig.
VICCON hat in allen Punkten meine Erwartungen übertroffen. Die Kollegen sind unfassbar nett, hilfsbereit und kompetent. Zudem bekommt man viel Wissen in mehreren Themenbereichen vermittelt.
Wer also eine Praktikum oder eine Werksstudentenstelle sucht, dem rate ich sich zu bewerben!
Das Unternehmen fordert seine Mitarbeiter im positiven Sinn und fördert sie. Aufgaben werden fair und in Rücksprache delegiert, Rückfragen und Dazulernen sind nie ein Problem. Es gibt ausreichend Feedback, das aber vor allem auch immer glaubwürdig und nachvollziehbar ist.
Die wertschätzende und freundliche Atmosphäre.
Teamarbeit und Unterstützung der Vorgesetzten ergänzend zu einem selbstverantwortlichen Arbeiten
Sehr diverses Kunden- und Aufgabenportfolio, keine typischen "Consulting-Charaktere" (im negativen Sinne).
Ich finde es auch nach fast 1 1/2 Jahren, immer noch toll hier zu arbeiten! Es macht Spaß, es herrscht respektvoller Umgang und eine Wertschätzung die ich so leider zuvor nie im Beruf erleben durfte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nicht "schlecht" aber herausfordernd: Durch die Struktur der Firma, bei der sehr viel remote zusammengearbeitet wird, fehlt es einem manchmal, sich im Einzelfall manchmal erst nach zwei oder drei Monaten wieder persönlich zu sprechen.
Da fällt mir tatsächlich nichts ein.
In dieser Firma kann nur arbeiten, wer ein hohes Maß an Selbstorganisation und Eigenverantwortung mitbringt. Das ist aber schätzungsweise nur für einige ein Problem.
Die fehlende betriebliche Altersvorsorge.
keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Kommuniziert Problematiken klar und deutlich. Auch Mitarbeiter*innen in der Probezeit verdienen Krisengespräche und sollten mit Fairness und Respekt behandelt werden als kurz vor knapp vor die Tür gesetzt zu werden.
Mehr Grün in den Büros.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von VICCON ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
"Wieso sollte das Geschlecht eine Rolle spielen?" - Das wird hier tagtäglich gelebt.
Hier sind alle gleich - gelebte Duz-Kultur
Tolles Team mit vielen Frauen/Müttern in hochqualifizierten Jobs und auch in Führungspositionen
Es arbeiten deutlich mehr Frauen als Männer in der Firma. Aus meiner Sicht spielen Herkunft, Aussehen, Geschlecht, etc. im besten Sinne hier aber auch keine Rolle.
Der hohe Anteil an Frauen und Müttern finde ich toll - insbesondere für die Branche (IT-)Consulting leider nicht sehr üblich. Umso besser in einem diversen Team zu arbeiten!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Pro Jahr kann ich eine externe Fortbildung besuchen, mehr wäre natürlich wünschenswert.
Es wird gefördert, was einem im Job weiterbringt
Nachdem die ersten Monate absolviert sind, wird erworbenes Wissen mit externen Schulen individuell weiterentwickelt. Allerdings gibt es am Anfang eine Lernkurve, die nicht flach ist und einen hohe Eigenleistung und -verantwortung erfordert.
Weiterbildungswünsche wurden teilweise realisiert.
Wünsche werden regelmäßig abgefragt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VICCON wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet VICCON besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VICCON als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VICCON als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Kultur
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Kultur
VICCON
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit Begeisterung bei der Sache sein und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
VICCON
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting