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Kraftwirtschaft 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wenn ich so zurückblicke, bin ich erstaunt und dankbar, wie viel Vertrauen man in mich als Praktikant hatte. (natürlich engmaschig begleitet:) Artikel eigenverantwortlich abfassen, Workshop halten, Gutachten erstellen, auf Dienstreise geschickt werden, als Vertreter auf Veranstaltung entsandt werden... fördern und fordern
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal wäre mehr Richtungsentscheidung sowohl von ganz oben als auch von Abteilungsleitern sinnvoll gewesen. Zumindest "von unten" hatte ich das Gefühl, es besteht ein außerordentliches Vertrauen auf Eigeninitiativen (die es zum Glück reichlich gab)
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Verbesserungsvorschläge

Weniger Bürokratie (zB. viel Protokollierung)
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von VIK Verband der industriellen Energie- und Kraftwirtschaft ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


na ja, mitten im (welt-) politischen Geschehen
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Vier Sterne, weil einige Firmen, die Mitglieder sind, gerne zu besseren Konditionen abwerben. (was manchmal kontraproduktiv wirkt)
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VIK Verband der industriellen Energie- und Kraftwirtschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet VIK Verband der industriellen Energie- und Kraftwirtschaft besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VIK Verband der industriellen Energie- und Kraftwirtschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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