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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessantes Arbeitsumfeld, Dienstfahrzeuge zur Privatnutzung, freie Parkplätze
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wagner Rail versucht nun seit mehreren Monaten, mich dazu zu zwingen, meine Bewertung umzuschreiben.
Dies werte ich als ein Zeichen dafür , das dieses Unternehmen lieber vertuscht anstatt Selbstreflexion zu betreiben.
Da kann sich ja dann jeder seine eigene Meinung dazu machen.
Etwas chaotische Einführung neuer Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Anstatt zu versuchen, die negativen Bewertungen zu vertuschen, sollte man lieber etwas zum Positiven verändern.
Grössere personelle Stabilität
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wagner Rail ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist sehr schwer , hier eine Aussage zu machen, welche Wagner Rail nicht als unwahr von Kununu löschen lässt. Man müsste alles hieb- und stichfest beweisen können, da man jedoch weder Audio noch Video habe mitlaufen
lassen, kann ich meine Erfahrungen hier leider nicht detailliert darstellen.
Aber es waren keinerlei gute Erfahrungen, und diese Verfahrensweise von Wagner spricht ja auch Bände über die Geschäftsführer u.a.
Kein offener tranparenter Umgang.
Viel Gemauschel.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Meine Entwicklung ist in den letzten Jahren immer vorangeschritten. Auch meine Mitarbeiter nehmen immer wieder an Fortbildungen teil und entwickeln sich innerhalb des Team weiter.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wagner Rail wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Wagner Rail schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wagner Rail als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wagner Rail als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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