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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • CoachingCoaching
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • KantineKantine
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • ParkplatzParkplatz
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die lockere und fast freundschaftliche Atmosphäre
Bewertung lesen
Die ständige Kommunikation mit dem gesamten Team. Man merkt, wie sehr alle Personen für die Projekte begeistert sind, in ihrem Job aufgehen und versuchen das beste Ergebnis zu erziehen. Dies hängt meiner Meinung nach ganz besonders mit der Dynamik und Einstellung der Arbeitgeber von Walking Brands zusammen.
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Die wirklich spannenden Projekte und das tolle Team. #agencygoals
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Die Menschen, die hier arbeiten und meine Aufgaben, Dynamik.
war am Ende leider nichts mehr
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation auf Augenhöhe wäre schön
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Sarkasmus, Zynismus, billiger Kaffe und keine fancy Nespressos! Das der einfach nicht sein Sabbactical macht.
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der generelle Umgang mit Mitarbeitern, struktur- und planlose Arbeitsweise
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Professioneller, Ausgeglichener und Erwachsener wäre toll
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Mehr laut und schief singen...
Mal klar kommen (oder endlich mal nen Sabbatiacal von 2 Jahren durchziehen, von dem der immer redet...)
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das Team viel mehr einbeziehen, nicht nur von flachen Hierarchien reden, sondern auch leben
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von WALKING BRANDS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Zusammenhalt ist groß geschrieben! Jeder möchte das sich jeder wohl fühlt. Jeder macht mit und trägt was für die Gruppe bei.
5
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Super Team, guter Zusammenhalt, man hilft sich gegenseitig und arbeitet im Team, wenn die Zusammensetzung stimmt.
5
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Wir haben uns alle immer sehr gut verstanden und der Zusammenhalt untereinander war immer sehr gut.
5
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Gemeinsam sind wir schwach! But we can be heroes, just for one day, everey day!
5
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Selten so ein starkes Zugehörigkeitsgefühl im Team erlebt!
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WALKING BRANDS ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


war nicht wirklich ein Thema
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Sie geben einen auf jeden Fall die Möglichkeit sich weiter zu bilden und geben aktiv Hinweise darauf.
5
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Nicht vorhanden
1
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Es wurde immer nachgefragt, wie man sich weiterentwickelt möchte. Es gab auch extra Gespräche diesbezüglich und Angebote vom Geschäftsführer wurden immer in die Runde geschickt.
5
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wird definitiv unterstützt und gefördert
5
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Weiterbildung ist so gut wie kein Thema, Aufstiegschancen sind schlecht, die meisten gehen nach kurzer Zeit oder werden gegangen
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WALKING BRANDS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet WALKING BRANDS besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WALKING BRANDS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WALKING BRANDS als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WALKING BRANDS
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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