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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wegen uns
Branchendurchschnitt: Vereine

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bewährtes wiederholen und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wegen uns
Branchendurchschnitt: Vereine
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    76%76
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    41%41
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • CoachingCoaching
    24%24
  • EssenszulageEssenszulage
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • KantineKantine
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • RabatteRabatte
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Familiäres Arbeitsklima
Bereitschaft zur Veränderung
Chance zur Selbstverwirklichung
Vereinbarkeit für Alleinerziehende von Arbeit und Familie
Bewertung lesen
Der AG hat immer ein offenes Ohr und man kann sich drauf verlassen das die Wünsche, welche man stellt, versucht umzusetzen.
Hat Verständnis wenn man mal später anfängt wegen der eigenen Kinder.
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Freundliche
Zuvorkommend
Herzlich
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Freundliches, kompetentes Team mit Rücksicht auf die Bedürfnisse des Arbeitnehmers. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich mit immer wieder neuen Herausforderungen. Dabei bleiben Spaß, neue Ideen und das kreative Miteinander nicht auf der Strecke.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das man am Ende immer das Gefühl hatte unerwünscht zu sein.
Ich war Menschlich enttäuscht wie mit mir umgegangen wurde.
Ich hatte viele Ideen, aber hatte dann einfach keine Lust mehr die Ideen zu teilen.
Der Stellvertretende Geschäftsführer ist absolut falsch am Platz. Denn dann muß man was tun und kann nicht nur rumsitzen.
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Kommunikation könnte im Notfall schneller sein.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hört den Angestellten zu.
Nimmt sie Ernst.
Jeder Mitarbeiter ist wichtig, nicht nur die Lieblinge die der Vorgesetzten nach dem Mund reden.
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Erweiterung des Aufgabenbereich
z.b.: Kinder und Jugendlichen Wohngruppen für Leipzig finden
Etwas schneller Erreichbar sein in Notfällen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Wegen uns ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das einzige Positive
5
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Ausgeglichen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wegen uns ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gab es für mich nicht. Ich fand es schade das ich das Gefühl vermittelt bekommen habe das ich nichts anderes kann. In mir steckte soviel mehr drinnen, aber ich wurde nicht ernst genommen.
1
Bewertung lesen
Noch keine Angebote erhalten
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wegen uns wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Wegen uns besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wegen uns als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wegen uns als eher modern.