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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 32 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).

Alle 32 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • RabatteRabatte
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • KantineKantine
    3%3
  • CoachingCoaching
    3%3
  • InternetnutzungInternetnutzung
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es hat sich vieles zum positiven geändert. Der neue Personalmanager erreicht vieles und zieht die richtigen entscheidungen. Endlich wird aufgeräumt und er stellt sich gegen den Betriebsrat was über Jahre nicht passiert ist.
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Leider nicht viel
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Das Gehalt, sonst nichts.
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Die jährlichen Partys :)
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Absolut nichts!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Geringe Wertschätzung durch Vorgesetzte und ein absolut unfähiger BR vertritt dort die Mitarbeiter, die beiden haben dem Unternehmen mehr geschadet als genutzt und haben reinen Populismus betrieben .....
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Betriebsrat. Verbreitet Lügen und hat keine Ahnung
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Alles Marode hier. Fake Bilder aus Gotha um es modern darzustellen.
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Selten so ein mieses Arbeitsklima erlebt. Unfreundlich, dreckig!
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Schlechtes Gehalt und wenig benefits
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gab es Zahlreich, wurde ignoriert.
Dafür ist es wahrscheinlich zu spät.
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Bei der Auswahl von Führungskräften mehr auf Branchenkenntnisse wert legen, nicht jeder Frisör ist Ingenör :)
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Alles abreißen ...
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Nicht wieder ins alte Muster verfallen
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Endlich mal der Zeit anpassen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Westfalen Mobil ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Ist nur gut dass die nach Ig metal tarif bezahlen, sonst wären alle Leute sofort weg
3
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War bisher gut, wird sich aber massiv ändern
3
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Die Bezahlung war überdurchschnittlich hoch
5
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Gutes Geld kann man da verdienen
5
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Unschlagbar gut
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Westfalen Mobil ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Nicht bekannt/mäßig.
1
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Sehr lang dauernde Kommunikationswege, fehlende zeitgemäße Dokumentation, viel Gerede und „Fähnchen im Wind“-Mentalität.
2
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Nicht vorhanden
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Nicht im Interesse des Untenehmens
1
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Nur wenn man Beziehung zum Betriebsrat hat und der Lust hat sich für einen einzusetzen.
1
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Nicht zu erkennen.
1
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nicht vorhanden
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Westfalen Mobil wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Westfalen Mobil schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Westfalen Mobil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Westfalen Mobil als eher traditionell.
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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