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AIR 
Jetcharter 
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    60%60
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • KantineKantine
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Günstig parken am BER
Bewertung lesen
In den zehn Jahren meiner Tätigkeit habe ich stets mein Gehalt vor der Fälligkeit erhalten.
Bewertung lesen
Die Arbeitskollegen verhalten sich meist sehr kollegial.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Entwicklung ins Negative in allen Bereichen
Bewertung lesen
Im Vergleich zu anderen Unternehmen kann ich die Windrose Air nur empfehlen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neue Führungskraft
Bewertung lesen
Man sollte sich nicht alles gefallen lassen.
Bewertung lesen
Die Geschäftsführung sollte dringend über ein Seminar zur Mitarbeiterführung nachdenken und mindestens jährliche Mitarbeitergespräche führen, um die Motivation zu steigern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,2

Der am besten bewertete Faktor von WINDROSE AIR Jetcharter ist Interessante Aufgaben mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr spannende Aufgaben und Ziele
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WINDROSE AIR Jetcharter ist Arbeitsatmosphäre mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Jeder gegen Jeden
1
Bewertung lesen
Der Flugbetriebsleiter leistet sich die dicksten Dinger und gilt als Held, der einfache Angestellte erhält eine Abmahnung
1
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Betriebsklima ist sehr schlecht, da es keinerlei Transparenz seitens der GF gibt.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Investitionen in die Ausbildung der Crews und auch der am Boden tätigen Personen wurde durch den Arbeitgeber getragen, ohne diese Knebelverträge unterschreiben zu müssen.
5
Bewertung lesen
nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WINDROSE AIR Jetcharter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet WINDROSE AIR Jetcharter schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WINDROSE AIR Jetcharter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WINDROSE AIR Jetcharter als eher modern.
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