Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen card complete Service Bank?

card complete Service Bank wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet card complete Service Bank schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 48% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen card complete Service Bank als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von card complete Service Bank das Gehalt?

Anhand von insgesamt 163 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei card complete Service Bank wahr?

Basierend auf Daten aus 77 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei card complete Service Bank als eher traditionell.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 179 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte).

Alle 179 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 167 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Essenszulage
68%68
Gute Verkehrsanbindung
66%66
Betriebsarzt
56%56
Flexible Arbeitszeiten
48%48
Mitarbeiter-Events
47%47
Diensthandy
46%46
Rabatte
44%44
Homeoffice
44%44
Internetnutzung
38%38
Betriebliche Altersvorsorge
37%37
Kantine
35%35
Barrierefrei
32%32
Gesundheits-Maßnahmen
28%28
Coaching
20%20
Parkplatz
13%13
Firmenwagen
7%7
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenhalt, Interessante Aufgaben, Durch Homeoffice gut einteilbar.

Dezember 2025Bewertung lesen

Das fachliche Thema und die Tätigkeiten fand ich sehr gut

Februar 2026Bewertung lesen

Grundsätzlich ein interessantes Geschäftsmodell

Juni 2026Bewertung lesen

Die großartige Historie kombiniert mit dem endlichen Loslösen von der lähmenden Mutter eröffnet völlig neue Chancen

Juli 2025Bewertung lesen

Breites Angebot an Gesundheitsangeboten, sowie Weiterentwicklungskurse für Mitarbeiter.
Auch Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Unternehmen werden regelmäßig aktualisiert und Essensgutscheine können an vielen Standorten eingelöst werden.
An manchen Tagen wurde auch Eis vom Betriebsrat verteilt. :)
Sehr gute Verkehrsanbindung für diejenigen die in Wien leben.
Sehr gute Homeoffice Möglichkeiten!

August 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider gibt es momentan nichts Gutes über die card complete zu sagen. wir haben hier einen zerstörtes image, Aufgaben die alle Services und IT-Systeme in die Cloud migrieren lassen und damit interne Arbeitsplätze obsolet machen, ein neues Firmengebäude das noch weiter entfernt ist von dem Stadtzentrum und eine generelle Ungewissheit oder Unsicherheit die sich auch in der Belegschaft spürbar macht. Zudem kommt die doch strenge Anwesenheitspflicht im Büro.
Mich persönlich nerven einige unfähige Wichtigtuer (Chief of Staff!!) und die top-down ...

Juni 2026Bewertung lesen

Langjährige Mitarbeiter genießen eindeutig Vorzüge. Neue Mitarbeiter werden nur über Leihmitarbeiterfirmen eingestellt und nie fix übernommen.

Juni 2026Bewertung lesen

Die (meisten) Führungskräfte sind ziemlich ahnungslos was ihre Aufgaben betrifft.

Juni 2026Bewertung lesen

Wie erwähnt, wurde auf Beschwerden und Wünsche von Mitarbeitern kaum geachtet.

Februar 2026Bewertung lesen

Sie werden es nicht mehr lange machen man hat dort keine Zukunft

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Tut mehr für die einzelnen Mitarbeiter, es kann nicht sein das die Abteilungen sich immer selber organisieren oder der Betriebsrat hier laufend versucht was zu organisieren. Auch der Vorstand muss hier endlich aktiv werden statt immer nur neue Autos zu kaufen.

Dezember 2025Bewertung lesen

Die Führungskräfte/Gruppenleiter sollten regelmäßig an vorgeschriebenen Weiterbildungsmaßnahmen teilnehmen.

Juni 2026Bewertung lesen

Es gibt keine Aussicht auf Verbesserung

Juni 2026Bewertung lesen

Viele Abteilungen sind unnötig hoch besetzt, dass ein Großteil der arbeit von Praktikanten übernommen werden könnte. Und die Festangestellten einfach zeit mit Kaffeepausen verschwenden

Februar 2025Bewertung lesen

Offene Kommunikation, rechtzeitig, umfassend

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von card complete Service Bank ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).

Stellenweise das Gefühl das die älteren aussortiert werden

Dezember 2025Bewertung lesen

Es gibt viele ältere Kollegen in der Firma die, sagen wir mal, nichtsnützig sind aber trotzdem aus Respekt behalten werden

Juni 2026Bewertung lesen

Wertschätzend.

Juni 2026Bewertung lesen

soweit vorhanden, ganz gut

September 2024Bewertung lesen

Sind alle sehr Hilfsbereit und der neuen/jüngeren Generation sehr offen gegenüber. Respektvoller umgang untereinander ist sowieso klar.

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von card complete Service Bank ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 48 Bewertungen).

Viele Informationen hört man durch Getratsche, noch bevor die Vorgesetzten reagieren. Das hat sich aber auch die letzten Jahre nicht verändert.

Dezember 2025Bewertung lesen

Der Vorstand kommuniziert mittlerweile in einem monatlichen town hall Meeting alle wesentlichen Veränderungen und Unternehmenskennzahlen

Juni 2026Bewertung lesen

Immer, allerdings erst im Nachhinein

Juni 2026Bewertung lesen

Kommunikation auf derselben Ebene oder tiefer sehr gut, aber von oben kam entweder gar nichts oder sich ständig ändernder Unfug

Juli 2025Bewertung lesen

Gebildete/Normale/Freundlich Gesinnte Kollegen gibt es leider zu selten. Überwiegend fragwürdige Erscheinungen in meinen +5 Jahren angetroffen, welche sich mehr darum scheren Gerüchte zu vertreiben, statt verantwortungsbewusst ihrer Arbeit nachzukommen.

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 40 Bewertungen).

Möglichkeiten intern Führungspositionen zu übernehmen sind gegeben.

Juni 2026Bewertung lesen

Weiterbildungsmaßnahmen gibt es aktuell keine. Alle Projekte sind auf Eis gelegt und sowieso alles was Geld kostet wird gemieden

Juni 2026Bewertung lesen

Weiterbildung wird nur dem Etikett nach gefördert

Juli 2025Bewertung lesen

Wenn man dies verfolgen will, dann gut möglich

September 2024Bewertung lesen

Teamwechsel überwiegend schnell möglich, aber um mehr zu schaffen, muss man sich sehr bemühen

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

card complete Service Bank wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet card complete Service Bank schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 48% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen card complete Service Bank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 163 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 77 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei card complete Service Bank als eher traditionell.