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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Internetnutzung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In meinem Praktikum habe ich in kurzer Zeit unfassbar viel gelernt und das ist in jeder Hinsicht dem Team zu verdanken. Der Lernaspekt steht absolut im vordergrund und ihnen ist es wichtig, dass ich soviel wie möglich von jedem Bereich mitnehmen kann!
Flexible Arbeitszeitgestaltung / Man fühlt sich wertgeschätzt. / Unterstützende Arbeitsumgebung
Neben einer Vielzahl an "soft skills" vor allem - natürlich - das Messverfahren Jobfidence.
Es wird einem als Arbeitnehmer ein vielseitiges Aufgabenfeld geboten in dem man schnell Verantworten übernehmen kann. Dabei wird auf ein gesundes Verhältnis von Fordern und Fördern geachtet, bei Fragen hat man stets ein offenes Ohr und Feedbackschleifen sind total konstruktiv! Im Zentrum steht dabei die persönliche Weiterentwicklung, auf die großen Wert gelegt wird.
Räumlichkeiten und Arbeitsmaterialen sind hochklassig und es wird auch sonst viel dafür getan, dass man sich an seinem Arbeitsplatz wohlfühlt, was in einer tollen Arbeitsatmosphöre mündet!
Die individuelle Einbindung in Projekte; es wird besonders auf persönliche Stärken geachtet und Entwicklungschancen in schwächeren Arbeitssektoren geboten. Es liegt ein sehr angenehmes, rücksichtsvolles Arbeitsklima vor.
Verbesserungsvorschläge
Wir sollten noch schneller wachsen, noch mehr in das Recruiting neuer Mitarbeiter investieren
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von teme ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Jeder ist für den anderen da, wir helfen und unterstützen uns gegenseitig und stacheln uns zu Höchstleistung an
Sehr gutes Arbeitsklima, harmonisches Team, alle sind per DU
Jeder hilft jedem, wir inspirieren uns gegenseitig
Ungemein fokussiert und strukturiert, familiär und produktiv. Die Liebe zum Detail ist in unzähligen Facetten deutlich erkennbar. Die Vision von Jobfidence als eignungsdiagnostisches Messverfahren allerhöchster Güte ist wie ein stiller aber immens kraftvoller Antrieb, durch den es ein Leichtes ist, das eigene Leistungspotenzial vollumfänglich abzurufen.
Die Arbeitsatmosphäre war die beste von allen meinen bisherigen Arbeitsverhältnissen.
Hier herrscht keine Misstrauenskultur vor, sondern man unterstützt einander proaktiv und kann sich bei arbeitsbezogenen Herausforderungen offen austauschen, ohne befürchten zu müssen, dass einem später bei passender Gelegenheit einmal "das Hackl ins Kreuz gehaut" wird.
Teamwork ist hier nicht nur eine leere Worthülse, sondern wird aktiv gelebt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jeder kann Verantwortung in Kundenprojekten übernehmen, fachliche Weiterbildung wird gewünscht und unterstützt (z. B. Ausbildung zum zertifizierten Coach oder Mediator); hoher Gestaltungsfreiraum; Mitwirkung bei der Produktentwicklung; flache Hierarchie und relativ kleines Beratungsteam schränkt jedoch klassische Karrieremöglichkeiten ein
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- teme wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet teme besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen teme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei teme als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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teme
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Überlegt handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
teme
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting