Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen China Construction Bank (CCB)?

China Construction Bank (CCB) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet China Construction Bank (CCB) besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen China Construction Bank (CCB) als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von China Construction Bank (CCB) das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei China Construction Bank (CCB) wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei China Construction Bank (CCB) als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Internetnutzung
100%100
Essenszulage
75%75
Diensthandy
75%75
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Gute Verkehrsanbindung
75%75
Barrierefrei
50%50
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Homeoffice
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

China Construction Bank bietet ein spannendes, internationales Arbeitsumfeld mit interessanten Projekten. Besonders attraktiv ist der Einblick in eine Bank, die in Europa zwar weniger bekannt ist, global und vor allem in Asien aber zu den ganz grossen Playern gehört. Positiv hervorheben möchte ich auch dass grosser Wert darauf gelegt wird, Regeln einzuhalten und sauber zu arbeiten.

Juni 2026Bewertung lesen

Interessante Aufgaben
Kümmert sich um die Mitarbeiter; insbesondere während Corona.
Gute Bürolage
Internationales Arbeitsumfeld

August 2020Bewertung lesen

Spannende Projekte, internationale Möglichkeiten, Multikulturelle Teams. Mit wenigen Ausnahmen smarte Mitarbeitende.

Juni 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Einige faule Assignees die gerne delegieren.

Juni 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Zeiterfassung wirkt teilweise etwas altmodisch. Mehr Vertrauen und weniger formales Stempeln würden gut zu einem professionellen Banking-Umfeld passen. Auch bei der internen Kommunikation könnte man noch stärker darauf achten, europäische und chinesische Arbeitsweisen besser miteinander zu verbinden.

Juni 2026Bewertung lesen

IT System verbessern.
Weniger Bürokratie (Stempeln)

August 2020Bewertung lesen

HR professionalisieren.

Juni 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von China Construction Bank (CCB) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Ältere Kolleginnen und Kollegen werden respektvoll behandelt. Teilweise gibt es unterschiedliche Vorstellungen von Tempo, Eigeninitiative und Veränderungsbereitschaft. Das ist nicht ungewöhnlich, kann aber im Alltag spürbar sein.

Juni 2026Bewertung lesen

Einige Senior Banker von anderen Grossbanken die hier noch würdevoll bis zur Pensionierung arbeiten können; vorausgesetzt sie verfügen über ein valides Netzwerk.

Juni 2020Bewertung lesen

Gibt hier einige ältere Kollegen. Diese werden mit Respekt behandelt.

August 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Weiterentwicklung wird gefördert, wenn man Eigeninitiative zeigt. Man sollte aber nicht erwarten, dass alles automatisch passiert. Wer seine Ziele klar formuliert und intern sichtbar bleibt, hat gute Möglichkeiten.

Juni 2026Bewertung lesen

Ich wurde aktiv motiviert und unterstützt mich weiterzubilden.

Juni 2020Bewertung lesen

Man muss seine Karriere selbst vorantreiben.

August 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

China Construction Bank (CCB) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet China Construction Bank (CCB) besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen China Construction Bank (CCB) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei China Construction Bank (CCB) als eher traditionell.