Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders gut finde ich das hervorragende Miteinander, den starken Kollegenzusammenhalt und den offenen Austausch. Man fühlt sich wertgeschätzt und arbeitet auf Augenhöhe zusammen. Auch das soziale und nachhaltige Denken sowie die angenehme, familiäre Unternehmenskultur machen Dohrn & Timm für mich besonders. Ich fühle mich hier sehr wohl und gehe gerne zur Arbeit.
Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Homeoffice ist möglich
Urlaubswünsche werden möglich gemacht und es gibt flexible Arbeitszeiten
sympathisches, mittelständisches Familienunternehmen (man kennt sich, freundlicher Umgang) / tolle Produkte (gesund, Bio) / gut aufgestellt (gute Standorte, neue Produktionsanlagen, usw.) / gute Voraussetzungen und Perspektiven für die Zukunft (sicherer Arbeitsplatz)
Die Rabatte auf Haustrunk sind sehr beliebt bei den Mitarbeitern.
Ja!. Macht mir viel Spaß. Habe auch freunde gemacht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wirklich negative Punkte fallen mir nur wenige ein. Wie in jedem Unternehmen gibt es im Arbeitsalltag gelegentlich Abläufe, die einfacher oder moderner gestaltet werden könnten. Das sind für mich jedoch eher Kleinigkeiten und ändern nichts an meinem insgesamt sehr positiven Eindruck als Arbeitgeber.
Ein Arbeitgeber, den ich aus voller Überzeugung weiterempfehlen kann.
Die Kommunikation Geschäftsleitung zum Mitarbeiter sollte verbessert werden.
Die Mitarbeiter sind das höchste Gut einer Firma ohne Sie gibt es keine Produktion.
Siehe „Verbesserungsvorschlag“
Arbeitsmasse /Aufgabenbreite zu viele Aufgaben zeitlich auf einmal , Schichtarbeit, Mehrarbeit am Wochenende bloß weil eine Wartung der Maschine nötig ist (quartalsweise Wartung), wenn diese nötig ist muss man die Ausfallzeit von 3 Tagen nicht auf die Mitarbeiters Rücken auslassen.
Manchmal kriegen wir kopfschmerzen und stress
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt bin ich sehr zufrieden und sehe nur wenige Punkte mit Verbesserungsbedarf. Sinnvoll wären noch klarere Kommunikationswege zwischen den Bereichen sowie mehr strukturierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ansonsten sollte das Unternehmen vor allem das sehr gute Miteinander, die soziale Unternehmenskultur und die Wertschätzung der Mitarbeiter genauso weiterführen.
EDV: die Ausstattung der Arbeitsplätze ist leider nicht zeitgemäß. Verbesserungen wurden angekündigt, die Umsetzung der Verbesserungen ist leider noch etwas langsam. Zusätzliches Personal ist aber an Bord gekommen für mehr Kapazität. Das gibt Hoffnung.
regelmäßige Angebote zur Fortbildung
Arbeitsgestaltung Arbeiternehmer freundlicher machen.
Produktionsplanung so gestalten das man sorgfältig und in einen angemessen Arbeitstempo arbeiten kann.
Auf die Erfahrung seiner Mitarbeiter vertrauen und das Potenzial für den Betrieb nutzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,3
Der am besten bewertete Faktor von A. Dohrn & A. Timm ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Umwelt- und Sozialbewusstsein werden hier wirklich großgeschrieben. Der Erhalt, Schutz und verantwortungsvolle Umgang mit unserer Umwelt haben einen sehr hohen Stellenwert und werden von der Geschäftsleitung aktiv vorgelebt. Nachhaltiges und soziales Handeln ist fest in der Unternehmenskultur verankert – für mich ganz klar 5 Sterne.
Überwiegend Bio-Produkte, Bio-, Umwelt- Energiezertifizierung, hohes Engagement in Nachhaltigkeit
Umweltschutz wird seit einiger Zeit großgeschrieben
Volle Punktzahl – hier ist schon sehr viel umgesetzt und darüber hinaus sind noch weitere Projekte in der Umsetzung und in der konkreten Planung. Bei D&T kann man mit einem guten Gewissen arbeiten.
Das ist wirklich gut an D & T , dass wir so ökologisch sind. Das Wasser kommt aus dem eigenen Brunnen, das Abwasser wird auf dem Gelände entsorgt, die Wege nach Berlin sind kurz und deshalb müssen die LKW nicht weit fahren und die Rohstoffe kommen direkt von Bauern aus dem Umland.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von A. Dohrn & A. Timm ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Als inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen sind die klassischen Karrierewege naturgemäß etwas begrenzter. Weiterbildung und persönliche Entwicklung sind dennoch möglich und werden unterstützt. Hier sehe ich insgesamt noch etwas Potenzial für mehr strukturierte Angebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
hier könnte noch einiges verbessert werden
Aufgrund flacher Hierarchien sind Karrieremöglichkeiten natürlich begrenzt. Weiterbildungen in den kaufmännischen Abteilungen in fachlichen und/oder persönlichen Bereichen gab es bisher nach meinem Kenntnisstand nicht. Schulungen von der IT finden ebenfalls kaum statt. Neue Anwendungsprogramme bringt man sich am besten selbst bei und fragt sich bei Kollegen durch.
wird nicht gefördert
Nur was gesetzlich vorgeschrieben ist
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- A. Dohrn & A. Timm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet A. Dohrn & A. Timm besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen A. Dohrn & A. Timm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei A. Dohrn & A. Timm als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
A. Dohrn & A. Timm
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
A. Dohrn & A. Timm
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen