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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • InternetnutzungInternetnutzung
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    72%72
  • CoachingCoaching
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es ist wirklich prima, dass Eigeninitiative hier geschätzt wird und man aktiv an den Unternehmensstrukturen mitarbeiten kann. Diese Möglichkeit ist etwas Besonderes, da sie nicht überall selbstverständlich ist. Jeder Vorschlag wird angehört, ernst genommen und häufig auch umgesetzt.
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ADMKRS vereint alles, was man sich von einem modernen Arbeitgeber wünscht: Ein Team voller Talente und Kreativität, ein Chef, der nicht nur wirtschaftlichen Erfolg im Blick hat, sondern vor allem das Wohl der Mitarbeitenden, und eine beeindruckende Flexibilität.
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Weiterbildungsmöglichkeiten, transparente und offene Kommunikation und natürlich die Teamevents :)
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- Benefits via. ÖPNV Vergütung, Wellpass
- flexible Arbeitszeiten
- Home Office möglich
- geiles Büro im Loft-Style
- gutes Equipment zum Arbeiten
Außergewöhnlich gute und respektvolle Feedbackkultur. Ich lerne hier super schnell, super viel. Wurde sehr herzlich aufgenommen. Ab und zu gemeinsames Kochen und immer wieder gemeinsame Team-Abende. Man bemüht sich total darum, dass sich alle wohlfühlen. HO meistens ohne Probleme möglich.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ADMKRS ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Klare Regeln aber genau die Freiheit die man sich wünscht. Sehr viel Selbstverantwortung und gleichzeitig Support von allen Kollegen. Ich schätze die flachen Hierarchien
5
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Lockeres und herzliches Arbeitsklima, in dem man sich sofort willkommen fühlt und das Gefühl hat, unter Freunden zu sein.
5
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Ich bin erst seit 2 Monaten Teil der Admakers und wurde super herzlich aufgenommen! Es wird sehr auf Teamzusammenhalt und offene Kommunikation geachtet. Ich fühle mich super wohl und gewertschätzt!
5
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junges harmonisches Team
5
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Its a vibe!
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Jeder hat hier die Möglichkeit, sich individuell weiterzuentwickeln. Das Unternehmen stellt eine Vielzahl von Online-Tools und Plattformen zur Verfügung, die Mitarbeitenden helfen, ihre Fähigkeiten zu vertiefen oder neue Kompetenzen zu erwerben. Besonders bereichernd ist auch das Lernen im Team: Die Kolleg:innen bringen eine Vielzahl von Skills und Erfahrungen mit, die sie gerne teilen. Dadurch entsteht eine Kultur des Wissens, von der alle profitieren.
5
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Es besteht immer die Möglichkeit einer Weiterbildung. Es wird immer wieder gesagt, dass man wöchentlich ein paar Arbeitsstunden, um sich weiterzubilden nutzt. Man hat sogar die Wahl, in welchem Bereich man sich weiterentwickeln möchte.
5
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Mitarbeiter:innen werden ermutigt, an Kursen, Workshops und Coachings teilzunehmen. Dafür kann sich jeder 2 Std. pro Woche blocken.
5
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Die Vorgesetzten achten sehr darauf, dass sich jeder permanent weiterbildet - das gibts nur selten!
5
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Man wird bei allen Weiterbildungen, die man braucht oder machen möchte unterstützt!
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ADMKRS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet ADMKRS besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ADMKRS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ADMKRS als eher modern.

Awards

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Unternehmenskultur

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Moderne
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ADMKRS
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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