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aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover als Arbeitgeber
aha
Zweckverband
Abfallwirtschaft
Region
Hannover
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 43 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Kantine
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Internetnutzung
- Coaching
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es sind viele Punkte gut, siehe Bewertungen oben.
Gute soziale Absicherung
Gehalt kommt pünktlich
Ich bin zufrieden
Atmosphäre, Kollegialität, Benefits, Arbeitszeiten. GF modern und hoffnungsvoll.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird viel geredet aber kaum was umgesetzt.
Internes Machtgerangel und offene wie auch versteckte Anfeindungen untereinander
Psychische spiele der vorgesetzten
Zu wenig zusammen hald
Personalrat behäbig und aus Prinzip blockierend, Bezahlung, Weiterbildung und Digitalisierung. Politisch beeinflussbar.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer die Schuld von sich schieben.
Ankommen in der Realität der digitalen Welt unabdingbar.
Bezahlung in einigen Bereichen nicht zeitgemäß und eigentlich auch rechtlich fragwürdig.
Hinterfragen, z.B. warum viele aus einer Abteilung kündigen nach langer Zugehörigkeit, könnte am Vorgesetzten liegen
Mehr Transparenz und mehr Fairness gerade bei Stellenausschreibungen.
Führungsebene austauschen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,8
Der am besten bewertete Faktor von aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden auch eingestellt, bei der Schätzung und Förderung finde ich es nicht angemessen.
Endlich etwas was wirklich umgesetzt wird, sehr vorbildlich
Kommt auf die Tätigkeit an.
50/50 Chance.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Informationen werden oft innerhalb der Abteilungen belassen. Übergreifend Nachholbedarf.
Sehr schlecht! Es wird kein Wert darauf gelegt Kommunikation zu unterstützen.
Die Kommunikation könnte deutlich besser sein, gerade wenn es Abteilungsübergreifend ist.
Kaum, unvollständige oder auch fehlerbehaftete Informationen zu Aufgabenstellung.
Jeder redet über jeden, ohne direkt mit dem Betroffenen zu sprechen.
Mobbing und Bossing gehören zum Alltag.
Undurchsichtig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Jetzt kommt eigentlich mein größter Kritikpunkt, ja es gibt gute Weiterbildungsmöglichkeiten, aber wenn man sich weitergebildet hat, ist es trotzdem schwer einen passenden Job zu finden, weil bei vielen Jobs schon vor dem Bewerbungsgespräch fest steht wer ihn bekommt, und das ist leider häufig der Fall. Ohne Vitamin B so gut wie unmöglich.
Geht so. Die Wege, die hier beschritten werden, sind nicht modern. Große Defizite in der internen Personalverwaltung.
Wird nicht proaktiv angeboten, zusätzlich geht es hier ebenfalls nach Nasenfaktor
Karriere dann, wenn man sich einschleimt
Cliquen- Vetternwirtschaft.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover als eher modern.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
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Kultur
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aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen