Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Diensthandy
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Hund erlaubt
Rabatte
Gute VerkehrsanbindungDie Aufgaben sind anspruchsvoll, vielseitig und bieten täglich neue Herausforderungen – Langeweile kommt hier definitiv nicht auf. Besonders gefällt mir die Mischung aus technischer Beratung, Kundenkontakt und Projektarbeit.
Wasserspender, Kaffee, Obstkorb, Eis im Sommer, Kleine interne Veranstaltungen (z.B. gemeinsames Mittagessen), Prämienzahlung/Einmalzahlung
Alles prima
Auch als "Neuling" wird einem zugehört und man wird aktiv ermutigt neue
Ansätze auszuprobieren und Experimente zu starten. Die Vorgesetzten finden einen guten Mix aus "in Ruhe einlernen" und "ins kalte Wasser werfen". Die Arbeit macht Spaß, nicht auch zuletzt durch die Wertschätzung der geleisteten Arbeit und das freundschaftliche Miteinander.
Auch die Bewerbungsphase war sehr transparent und fair. Es wurde schnell und verbindlich geantwortet.
Man wird hier nicht zwangsläufig gesiezt.
Angenehme Arbeitsatmosphäre.
Auszubildenden-Arbeiten sind nicht existent.
Bisher nichts.
Keine Kantine, Kein Urlaubsgeld, Kein Weihnachtsgeld
Ich bin bisher sehr zufrieden!
Wirklich schlecht finde ich nichts.
Der Standort ist relativ abgelegen und daher ungünstig mit dem ÖPV zu erreichen.
Bisher ist mir nichts aufgefallen, was hätte besser laufen können.
Essensgutscheine (z.B. Schlemmerblock), Vending-Automat, Betriebszugehörigkeit (z.B. 1, 3, 5 Jahre) monetär entlohnen
Ich bin bisher sehr zufrieden. Verbesserungsvorschläge werden aber gerne gesehen und ernst genommen.
Ab und zu ein Treffen für alle Azubis, wo man sich austauschen kann oder auch Fragen zu Schulsachen stellen kann
Vielleicht könnte man darüber nach denken über eine kleine Mensa oder generell etwas warmes zum Essen bereit zu stellen. Aber man hätte ja die Möglichkeit sich was zu kochen.
Der am besten bewertete Faktor von Anderson-Negele | Negele Messtechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Jeder hilft jedem soweit wie es möglich ist.
Gutes Arbeitsklima
Die Arbeit macht Spaß!
Man wird ermutigt neue Wege zu gehen, bekommt die notwendigen Freiheiten und erhält Lob, wenn es angebracht ist!
Die Arbeit macht spaß
Die Atomosphäre ist in jeder Abteilung anderst, da wo ich momentan bin ist sie sehr locker und entspannt und man fühlt sich wohl.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anderson-Negele | Negele Messtechnik ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Das Entgeld das für Produktionsmitarbeiter gezahlt wird, schützt nicht vor Altersarmut.
Man findet meistens einen besser bezahlten Job. Ob zu den gleich guten Bedingungen ist immer die Frage
Im Großen und Ganzen in Ordnung, könnte aber bisschen mehr Gehalt sein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Es werden viele Weiterbildungsmöglichkeiten gestellt.
Weitere Karriere-Schritte sind möglich.
Schulungen via MyLearning verfügbar
Durch den großen Konzern im Hintergrund, gibt es viele Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln. Sonst für mich bisher schwer zu bewerten.
Nach knapp 1,5 Jahren für mich persönlich schwer einzuschätzen. Kollegen in der Firma haben durchaus mehr Verantwortung bekommen. Es gibt ein Karriere-Portal und transparente dokumentierte Bewertungen durch die Vorgesetzten und umgekehrt
Weiterbildungsangebote sind vorhanden und werden gefördert. Mitarbeitern werden Karriere-Optionen aufgezeigt und neue Verantwortung anvertraut. Aufgrund der Unternehmensgröße bleiben die Karriere-Möglichkeiten limitiert.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
