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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 73 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 73 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Coaching
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die oberste Führungsriege, die es bisher immer geschafft hat, in wirtschaftlichen schwierigen Zeiten, dass Runder noch herum zu reißen. Die zusätzlichen Angebote/Aktionen für die Mitarbeiter. Flexible Arbeitszeiten
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut , man merkt dass man in eine Familienunternehmen arbeitet.
Wo soll ich anfangen? Flexible Arbeitszeiten, 35h-Woche, mobiles Arbeiten , familiengeführtes Unternehmen, Servant Leadership Führungskultur, tolle Feste, Wertschätzung pur, regelmäßiges Feedback, Parkplätze, Kantine und und und …
Sehr fairer und auch guter Umgang.
Arbeitszeiten sind wirklich angenehm. Es macht viel aus wenn man eine 35 Stunden Woche, statt eine 40 Stunden Woche genießen kann.
Der Arbeitgeber kann mir zu richtigen Zeitpunkt helfen, wozu ich dafür Probleme dabei haben könnte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Arbeitsmoral und die nicht vorhandenen Logik der Führungsabteilung im Thema nachhaltiges Denken dem Mitarbeiter gegenüber
Absolut nichts.
Dass die Lehrwerkstatt in Lörrach ist und die Berufsschule in Emmendingen.
Keine Schlechte Stimmungen, nur Positiven
- Etwas abseits gelegen im Gewerbepark Breisgau
Verbesserungsvorschläge
Keine Stellen zu schaffen für Mitarbeiter die eigentlich für das Unternehmen nicht tragbar sind. Verschiedene besetzte Führungsposition auf Notwendigkeit prüfen.
Weniger Ego mehr Fokus auf die, die essentiell wichtig für den Erhalt der Qualität wichtig sind und nicht nur Verantwortlich sind.
Nochmal überdenken wer diese Firma leitet und wer es nicht tun sollte.
In der aktuellen Zeit, ist es schwierig als Azubi, dass das Geld ausreicht und man möchte sich auch gerne etwas ansparen. Wie schon gesagt, mehr geht immer aber auch so bin ich vollkommen zufrieden.
Die Schaffung einer diversen und inklusiven Arbeitsumgebung ist wichtig. Unternehmen können Schulungen und Maßnahmen zur Förderung der Vielfalt implementieren.
Vielleicht mehr in die Weiterbildung investieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,3
Der am besten bewertete Faktor von A. Raymond ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
CSR wird in vielen Bereichen sichtbar, großes soziales Engagement, zahlreiche ChARity Projekte
Laufende Projekte und Informationen darüber.
Hat einen hohen Stellenwert
Die Sicherung des Arbeitsplatzes steht für das Unternehmen an erster Stelle.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von A. Raymond ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Nur wenn der Arbeitgeber es braucht
Zu wenige Freie Arbeitsplätze. Auch angebote gibt es kaum.
Muss leider einen Stern geben
Wer lieb ist hat Chancen.
Ohne Vitamin B geht nichts, egal welche Kompetenzen man mitbringt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- A. Raymond wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet A. Raymond besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen A. Raymond als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 68 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 40 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei A. Raymond als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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