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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,5Gehalt/Benefits
    • 1,7Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 2,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

wir können über alle Probleme sprechen
Bewertung lesen
Die Parkplätze die ohne Hin schon zum gemieteten Gelände gehören.
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Meine damaligen Kolleginnen, die auch schon lange nicht mehr beschäftigt sind, waren sehr nett
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Hilfsbereitschaft, Akzeptanz, Respekt, Freundlichkeit
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Nichts, außer der kostenlosen Parkplätze.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Da müsste ich viel mehr Zeit und Geduld mitbringen um diese aufzuzählen, zum glück habe ich nach der kurzen Auszeit jetzt wieder wichtigeres zu tun.
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Die komplette Geschäftsleitung ... vielleicht mal mit menschlichkeit probieren
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Lohn
Kommunikation
Umgang mit Problemen
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Eigentlich alles nicht tragbar.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Was soll ich schreiben?
Der Schokonikolaus als Highlight des Jahres könnte etwas größer ausfallen
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Menschlicher sein, nicht nur wenn alles gut läuft sondern erst recht wenn das Haus einstürzt.
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alles bestens
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Kommunikation und Anwesenheit der GL
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Hier ist Hopfen und Malz verloren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,4

Der am besten bewertete Faktor von ARTland ist Kollegenzusammenhalt mit 2,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Kollegen sind in ihrer Angst und Unzufriedenheit gegenüber der Geschäftsführung vereint
3
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Es ist ja nicht immer positiv und auch nicht immer negativ. Natürlich gibt es immer zwei drei Personen die man nicht mag aber das zeigt man denn betroffenen nicht wenn man keine vernünftigen Grund hat um es mal auszusprechen. Aber die im allgemeinen sind die Kollegen alle nett.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ARTland ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Mindestlohn
2
Bewertung lesen
Mindestlohn
1
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Unterdurchschnittlich
1
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Unterbezahlt
1
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Mindestlohn.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Dafür war meine Zeit zu kurz.
3
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Eine Weiterbildung oder Weiterentwicklung wird nicht gefördert in diesem Unternehmen.
1
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ich bekomme Weiterbildung angeboten.
4
Bewertung lesen
Nur um weiterhin Geld zu sparen.
1
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Ich habe in diesem Unternehmen definitiv Karriere gemacht.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ARTland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet ARTland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ARTland als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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