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AUERBACH 
Berlin 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).

Alle 2 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man wird nicht kontrolliert, was die Arbeitsleistung betrifft und es gibt keine Umsatzvorgaben. Es gibt Mitarbeiterrabatt
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Man wird nicht kontrolliert es gibt keine umsatzvorgaben
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vieles steht und fällt mit der Laune und Sympathie des Geschäftsführers für dich oder eine Projekt. in vielen Bereichen wird unprofessionel gearbeitet.
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Das gegeneinander ausspielen und Lügen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich mit einem umgehen und nicht ständig Märchen erzählen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von AUERBACH Berlin ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Da man für wenig Geld Mädchen für alles sein muss hat man viele verschiedene Aufgaben. Vor allem hinter dem Chef herräumen
4
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Dadurch, daß man alles machen soll, ist der Job abwechslungsreich.
4
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AUERBACH Berlin ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gehälter, Löhne und Urlaubstage werden nach Laune und Sympathie vergeben ohne die Leistungen zu berücksichtigen
1
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Man muss allen Zusagen hinterherrennen weil der Geschäftsführer sie so gut wie nie einhält.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Weiterbildung wird gar nicht gefördert. Es gibt keine Programme oder ähnliches.
1
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Wird keinen Wert draufgelegt.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AUERBACH Berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet AUERBACH Berlin schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AUERBACH Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AUERBACH Berlin als eher modern.
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AUERBACH Berlin
Branchendurchschnitt: Textil

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