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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Homeoffice
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man hier auf Augenhöhe und freundschaftlich miteinander arbeitet.
Anerkennung bekommt man immer wenn etwas super funktioniert hat. Ideen werden angenommen offen diskutiert und bei bedarf umgesetzt.
Man kommt gerne zur Arbeit, weil die Atmosphäre einfach stimmt.
Gut am Arbeitgeber finde ich vor allem das respektvolle Miteinander und die angenehme Arbeitsatmosphäre. Man wird wertgeschätzt, kann sich auf sein Team verlassen und wird bei der Arbeit gut unterstützt. Auch die Kommunikation ist offen und fair, was den Arbeitsalltag sehr angenehm macht.
Immer ein offenes Ohr, ehrlich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich eigentlich nur kleinere organisatorische Punkte, die gelegentlich noch verbessert werden könnten. Insgesamt sind das jedoch keine gravierenden Probleme, und das positive Gesamtbild überwiegt deutlich.
Gibt zu wenige von dieser Art Persönlichkeit
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich bin ich sehr zufrieden. Als Verbesserungsvorschlag könnte man weiterhin an kleineren Optimierungen im Ablauf und in der internen Organisation arbeiten, um Prozesse noch effizienter zu gestalten. Insgesamt befindet sich das Unternehmen jedoch bereits auf einem sehr guten Niveau.
Aktuell keine
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut. Es gibt regelmäßige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, und Fortbildungen werden aktiv unterstützt und gefördert. Wer sich engagiert, hat hier gute Perspektiven, sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
Schulungen und Fortbildungen gehören hier dazu
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Rödental 24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Rödental 24 besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Rödental 24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Rödental 24 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Autohaus Rödental 24
Branchendurchschnitt: Automobil
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Offen und transparent informieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Autohaus Rödental 24
Branchendurchschnitt: Automobil




































