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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitskleidung, Überlassung des Dienstwagens zur Fahrt zum Arbeitsplatz
Das , das Gehalt immer pünktlich auf dem Konto war.
Das mann leicht angenommen wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Einige Dinge die ich jetzt schon genannt habe. Es gibt viel das besser laufen könnte und ich hoffe das wird es eines Tages auch.
Die Arbeitsbedingungen , die Leistung der Führungskräfte, das Arbeit welche die Führungskräfte erledigen müssen auf die Arbeitskräfte im Shop ausgelassen werden obwohl eh kaum personal.
Verbesserungsvorschläge
Überstunden Auszahlung oder auch frei nehmen lassen.
Mehr auf due Leute hören die wirklich auch im Laden arbeiten und nicht immer alles belächeln wäre gut.
Genauso wie in der Personal Abteilung würde ich mir mehr wünschen das auch mal jemand zu erreichen ist und nicht ständig ne ausrede kommt.
Auf Arbeitszeiten achten, feste Vertretungspläne für Urlaub/Krankheit erstellen
Kollegen die Jahre lang gearbeitet haben teilweise über 15 Jahre mehr Gehalt anbieten oder zumindest etwas schenken wie gutschein / oder einen Blumenstrauß. Mehr Wertschätzung.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,3
Der am besten bewertete Faktor von Bart & Bastian ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gehalt war in Ordnung aber nicht für Leute die schon lange in der Firma arbeiten
War immer pünktlich
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bart & Bastian ist Karriere/Weiterbildung mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
War eigentlich gar nicht möglich.
Keine wirckliche Möglichkeit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bart & Bastian wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Bart & Bastian schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bart & Bastian als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bart & Bastian als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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