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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Internetnutzung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Parkplatz
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Unternehmen ist offen für Innovationen und neue Produkte im Vertrieb. Dadurch entstehen regelmäßig abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, die neue Entwicklungsmöglichkeiten bieten und den Arbeitsalltag interessant gestalten.
Ein insgesamt gut funktionierendes Team. Freies Arbeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelnde Wertschätzung und Kritikfähigkeit.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sind das Kapital eines Unternehmens. Aus meiner persönlichen Erfahrung habe ich in einigen Bereichen Defizite bei Verlässlichkeit, Selbstreflexion und wertschätzender Kommunikation wahrgenommen, was am Ende dazu geführt hat, dass viele Mitarbeiter aus Frust kündigten. Auch eine Weihnachtsfeier gehört zur Wertschätzung der Mitarbeiter. Dass daran teilweise erst erinnert werden musste, hat bei mir leider nicht den Eindruck von großer Wertschätzung hinterlassen. Kritik an Personen sollte erlaubt aber konstruktiv sein.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Blitz Fritz Schneppenheim ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Flexible Arbeitszeitgestaltung bei Notfällen oder wichtigen privaten Terminen, wodurch auf individuelle Bedürfnisse und persönliche Situationen Rücksicht genommen wird.
Die Arbeitszeiten stehen fest. Später kommen oder auch mal früher gehen wird toleriert. Überstunden sind eher selten.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blitz Fritz Schneppenheim ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Darüber kann ich nichts positives berichten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann an internen Schulungen teilnehmen, die in der Regel von Lieferanten durchgeführt werden. Auszubildende wurden als vollständige Arbeitskraft eingesetzt. Ausbildung war in meinen Augen eher zweitrangig.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl während der Ausbildung als auch im Angestelltenverhältnis, die vom Unternehmen angeboten und teilweise finanziell unterstützt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Blitz Fritz Schneppenheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Blitz Fritz Schneppenheim besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Blitz Fritz Schneppenheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Blitz Fritz Schneppenheim als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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