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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BMW Felix Automobile
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BMW Felix Automobile
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- offene und ehrliche Kommunikation untereinander ist definitiv gegeben
- Richtige Einstellung hinsichtlich: wie eine fachgerechte Auzubi-Ausbildung auszusehen hat
- Vertrauen in Azubis: freies, eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten wird stets ermöglicht und unterstützt
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Weiterhin der Umgang der Arbeitskollegen unter sich ist gut bis sehr gut.
Offene und freundliche Arbeitskultur, Unterstützung und Hilfsbereite Kollegen sowie Vorgesetzte, Mitarbeiterparkplätze, Kommunikation steht an oberster Stelle, Geschäftsführe stellt Getränke (Wasser, Softgetränke, Kaffee)
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Die Arbeitskollegen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

-festgefahrene Prozesse
-Vetternwirtschaft
-teilweise korruptes Verhalten der Führungsetage
-der Arbeitgeber ist der Meinung, dass der Mitarbeiter 'Minusstunden' nachholen muss wenn dieser nach Hause geschickt wird.
- Bezahlung (bezogen auf gesamte Branche)
*im Vergleich zur Konkurrenz ist die Vergütung jedoch in Ordnung...
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Bezahlung, Umgang mit Mitarbeitern, Führungsetage
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitsgeber sollte dringend die Personelle Besetzung der Führungsetagen in Frage stellen. Leider wurde dies bereits von einigen Mitarbeitern der GF mitgeteilt, bislang keinerlei Veränderung.
Führungsetage neu besetzen, Bezahlung überdenken, zeitgemäße Veränderungen im effizienten Bereich vornehmen.
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- Homeoffice anbieten
- flexible Arbeitszeiten erlauben
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Kantine / Snackautomat
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BMW Felix Automobile ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Vorschläge zu anderen Arbeitszeiten werden leider nicht erhöhrt.
1
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Keine Homeoffice Möglichkeit, viele Überstunden, kein Gleitzeit. Manche stempeln, manche nicht. Samstagsdienste, obwohl kein Kundennachfrage besteht.
1
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung bzw Aufstiegschancen sind praktisch noch existent.
1
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Fortbildungen werden auf Anfrage gewilligt und Zeit wird eingeräumt
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BMW Felix Automobile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet BMW Felix Automobile besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BMW Felix Automobile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BMW Felix Automobile als eher modern.