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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungManchmal gibt es Kuchen.
Die Führungsetage ist nicht ehrlich und duckt sich bei zuviel Druck weg.
Das ist aber nur ein Bruchteil des ganzen.
Zusammenhalt gleich null ubd die Atmosphäre ist sehr schlecht. Viele Kollegen vergreifen sich im Ton und sind neuen oder auch älteren gegenüber unkollegial.
Dass er keine Ratschläge will, die Belegschaft nicht mitreden lässt. Ich denke schon, dass viel Potential in dieser Firma liegt, aber dafür müssen alle mitmachen. Es kann nicht sein, dass einzelne Personen der oberen Garde teilweise 5 Bereiche zu leiten haben, die alleine gesehen jeweils eine Person bräuchte.
Vieles. Aber jeder der dort arbeitet oder gearbeitet hat, weiß Bescheid.
Absolut schlechter AG. Schlechter Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie Kooperationspartnern. Ohne Rücksicht auf Verluste geht man mit völliger Ignoranz mit allen Menschen dort um.
Vieles. Geld sinnvoll in die Firma investieren, besserer Umgang und vor allem Wertschätzung der Mitarbeiter, bessere Leistungen bieten.
Es wäre gut, wenn sich nicht nur um das QM der Firma, sondern auch um QM in Bezug auf die Mitarbeiter gekümmert würde.
Mehr die Mitarbeiter motivieren und einbeziehen. Und vorallem Wertschätzen....
Der am besten bewertete Faktor von BRANDvital ist Arbeitsbedingungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Weitestgehend sind die Büros in Ordnung. Lärmpegel ist in den Großraumbüros sehr hoch.
Alles ist recht modern gehalten. Nur der Teppich muss weg.
Da gibt es nix zu meckern. Vielleicht nicht auf dem neusten Stand, aber OK
Die Büros sind modern und ausreichend ausgestattet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BRANDvital ist Image mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Name der Firma ist kaputt. Googlen reicht ja schon.
Das Image ist sowohl bei den Mitarbeitern als auch bei den Kunden schlecht
Auch wenn man versucht Bewertungen verschwinden zu lassen, bleibt das Image schlecht. Bei Kunden, Lieferanten und Presse.
siehe auch MTD-Verlag
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Viel wird versprochen, nichts wird eingehalten. Die Auszubildenden tun mir sehr leid, weil die Theorieanforderungen nicht der Praxis entspricht.
Weiterbildung ja, Persönlichkeitsentwicklung ist nicht erwünscht
Die Mitarbeiter werden klein gehalten, man könnte ja sonst mehr Geld fordern.
Man hält die MA klein
Absolut schlechter AG. Schlechter Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie Kooperationspartnern. Ohne Rücksicht auf Verluste geht man mit völliger Ignoranz mit allen Menschen dort um.
