Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker?

Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
78%78
Diensthandy
67%67
Mitarbeiter-Events
56%56
Parkplatz
56%56
Barrierefrei
33%33
Homeoffice
22%22
Internetnutzung
22%22
Kantine
11%11
Coaching
11%11
Flexible Arbeitszeiten
11%11
Gesundheits-Maßnahmen
11%11
Betriebliche Altersvorsorge
11%11
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die spannenden Herausforderungen. Gebraucht zu werden.

Juli 2023Bewertung lesen

Flache Hierarchien, Projekte werden vollständig betreut (nicht nur Arbeit an Einzelteilen). Viel Feedback – auch von den Innungs-Mitgliedern. Die Verbandsarbeit ist sehr vielseitig. Es macht Spaß, an der Weiterentwicklung eines Berufstands direkt beteiligt zu sein. Auch die Ausbildung des Berufsstands wird von der Bundesinnung aus betreut – hier findet die direkte Zusammenarbeit mit der Akademie für Hörakustik (afh) in Lübeck und der dortigen Landesberufsschule statt.

April 2021Bewertung lesen

das breite und sehr interessante Aufgabengebiet

September 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir nichts ein.

April 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Große Abwechselung der Themen. Fast alle juristischen Herausforderungen landen bei der Bundesinnung auf dem Schreibtisch.

Juli 2023Bewertung lesen

Interessant und vielfältig. Von der Entwicklung neuer Konzepte über politische Stellungnahmen bis zur Organisation von Veranstaltung und Mitgestaltung von Printmedien ist alles dabei. Dienstreisen – vor allem nach Berlin – sind ebenfalls umfasst.

April 2021Bewertung lesen

Wer Abwechslung und spannende Aufgaben sucht findet sie hier.

Mai 2021Bewertung lesen

Spannender Job! Jeden Tag erlebt man etwas anderes.

Juni 2020Bewertung lesen

tolle Aufgaben und viel Eigenverantwortung

September 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).

Jeder bekommt was er braucht

Juli 2023Bewertung lesen

Teilnahme an Seminaren jederzeit möglich.

April 2021Bewertung lesen

Weiterbildungen sind erwünscht und gern gesehen.

Mai 2018Bewertung lesen

wer Weiterbildung braucht, bekommt sie auch

September 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bundesinnung der Hörgeräte-Akustiker als eher modern.