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C4 Computer Consulting Connectivity Concepts 
GmbH
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet.

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das die Türen hier stets offen stehen und sich alle zusammen als Team verstehen.
Die internen Schulungen, online Seminare, die Bibliothek, Lern-Videothek und wöchentlichen Meetings.
Weihnachts- und Sommerfest.
Flexibilität in allen Dingen.
Den Anspruch an die Mitarbeiter und die Unterstützung diesem gerecht zu werden. Wer will kann hier richtig klasse Sachen machen und viel lernen.
Innovationen werden hier gut vorbereitet, geschult und mit Kunden umgesetzt.
Die ganzheitliche Sichtweise und partnerschaftliche Verhalten.
Die Lokation: Schön ruhig auf dem Lande. Gleich um ...
Sehr viele verschiedene Themen
Sehr viele Bildungsmöglichkeiten: Videothek, Online Seminare, Bücher, ...
Ich mags hier sehr, weil die Möglichkeit besteht in alle Bereich der IT und TK reinzuschauen, zu lernen... wenn man das will und kann.
Viel direkten Kundenkontakt. Ich mag das. Dennoch werde ich stets gut von Kollegen und Projektleitern unterstützt.
Die Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 4 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Den Umgangston mit Mitarbeitern und Azubis, teilweise respektloses Verhalten.
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Manches ist noch nicht fertig vorgegeben, strukturiert, etc. man muss noch viel mitgestalten... Ich mag das eigentlich, aber man trägt in einer kleinen Firma auch mehr Verantwortung dadurch.
Man muss sich vieles selbst erarbeiten. Wird zwar unterstützt und geführt, muss aber per sofort Verantwortung übernehmen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Räumlichkeiten regelmäßiger reinigen
Mitarbeiter Motivieren und sich Zeit für die MA nehmen, sowie die Vergütung dem Standard anpassen
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Besserer Umgangston, Respektvollerer Umgang mit den Angestellten, Bessere Planung von Projekten und Urlaubszeiten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von C4 Computer Consulting Connectivity Concepts ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Vergütung liegt 40 % unter dem Durchschnitt
1
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Kleine Firma, keine super Gehälter, aber man kann sich einen Jahresbonus erarbeiten, bekommt ggf. einen PC für zu Hause und lernt unheimlich viel.
4
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt keine Entwicklungsmöglichkeiten
1
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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

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