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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungWertschätzung und Anerkennung wird vermittelt
Wir Azubis haben eine sehr gute Stimmung im Haus und auf den Wohnbereichen. Die Bewohner sind sehr freundlich und dankbar. Kollegialität wir bei uns groß geschrieben und die WBL, aber auch die PLD unterstützt uns sehr. Wir sind 10 Azubis und haben gemeinsam angefangen, alle sind noch da. Wir sind lieber im Haus, als in der Schule. Dort sind viele sehr unzufrieden mit Ihren PDl`s in ihren Häusern.
Zu uns kommen sogar Schüler in ein freiwilliges Praktikum und in ihrer ...
Keine Arroganz im Haus. Hier hat es die Pflegedienstleitung geschafft, dass (fast) alle an einem Strang ziehen und die Teams in den Wohnbereichen sich gegenseitig unterstützen und ergänzen.
Trotz viel Arbeit, macht es dennoch Spaß in einem so tollen Betriebsklima dabei sein zu dürfen. Hier arbeiten alle zusammen, ja auch die WBL arbeitet ebenso mit, wie Helfer oder Auszubildende.
Ich bin sehr zufrieden!
Nichts auszusetzen
Das Fahrgeld zur Schule ist sehr teuer. Unser Haus hat keine Zimmer für uns und das Wohnen in und um München ist sehr teuer.
leider keine computergestützte Pflegedoku, sehr viel Papierkram!
Zimmer oder Appartement anbieten; Fahrgeld erstatten; mehr Lob erhalten
Mehr Unterstützung bei kleinen Hilfeleistungen durch die Kollegen der sozialen Begleitung und der Hauswirtschaft wäre schon angemessen.
Fahrgeld oder Fahrgeldzuschuß wäre gerecht
