Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Corden Pharma?

Corden Pharma wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Corden Pharma besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Corden Pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Corden Pharma das Gehalt?

Anhand von insgesamt 47 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Corden Pharma wahr?

Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Corden Pharma als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 69 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte).

Alle 69 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
79%79
Betriebsarzt
71%71
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
58%58
Mitarbeiter-Events
44%44
Gesundheits-Maßnahmen
44%44
Homeoffice
25%25
Internetnutzung
23%23
Diensthandy
23%23
Mitarbeiter-Beteiligung
23%23
Coaching
19%19
Rabatte
19%19
Barrierefrei
10%10
Gute Verkehrsanbindung
10%10
Firmenwagen
4%4
Kantine
2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tarifbindung;
Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung gegeben;
Sehr hohe Sicherheitsstandards

November 2025Bewertung lesen

Die Unterstützung bei gesundheitlichen Problemen. Betriebsrat, SHE und Personalabteilung.

Juni 2026Bewertung lesen

Flexible Arbeitszeiten und Chemie Tarif.

Mai 2026Bewertung lesen

fair und transparent

Juli 2025Bewertung lesen

Er gibt sich Mühe
Es gibt einen Betriebsrat

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Veraltetes Arbeitsmaterial und Kultur der Rückenstecherei. Leider seit Jahren so gelebt.

Mai 2026Bewertung lesen

Lieber einen schlechten Vorgesetzten behalten und gute Mitarbeiter verlieren, als letztere, besonders mit Blick auf gutem Wissensmanagement, an das Unternehmen zu binden...

Juni 2025Bewertung lesen

Feedbackgespräche mit Führungskräften fehlen;
Zu viele Meetings mit zu wenigen Ergebnissen

November 2025Bewertung lesen

Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens könnte besser sein.

Februar 2025Bewertung lesen

Die extrem schlechte werksweite Stimmung.

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das verlorengegangene Vertrauen in das Management durch Einbindung der Mitarbeiter bei Prozessänderungen , mehr langjährige Mitarbeiter in die Umstrukturierungen einbinden. Ein Studium ersetzt keine langjährige Erfahrung!

Juni 2026Bewertung lesen

Weniger Meetings für Führungskräfte;
Bessere Verfügbarkeit von Führungskräften;
Schutz von Führungskräften vor Überarbeitung

November 2025Bewertung lesen

Kommunikations und Leadership Training für alle Büros, welche die Richtung der Firma vorgeben.

Mai 2026Bewertung lesen

Die Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden, ohne sie sind die so hochgehaltenen Vorgesetzten nämlich wertlos...

Juni 2025Bewertung lesen

Nicht nur die Vita zählt...

Februar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Corden Pharma ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).

Je nach Abteilung... Bei manchen Kollegen war Wissensweitergabe nur durch Druck vom Vorgesetzten möglich.

Mai 2026Bewertung lesen

Tolle Kollegen, toller Zusammenhalt, auch abteilungsübergreifend.

Mai 2026Bewertung lesen

Ausnahmen gibt es, aber im insgesamt sehr gut

Juni 2026Bewertung lesen

Mitarbeitende untereinander soweit gut.

Mai 2024Bewertung lesen

Ist trotz schlechten Führungsstil der Vorgesetzten richtig gut. Ausnahmen gibt es immer…

August 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Corden Pharma ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).

Seitens SLT/Vorgesetzte sehr schlecht, MA untereinander sehr angespannt, teilweise genervt und gestresst

Juni 2026Bewertung lesen

Je höher der Posten desto weniger Infos hat man preisgegeben.

Mai 2026Bewertung lesen

Der Buschfunk läuft definitiv besser...

Juni 2025Bewertung lesen

Könnte allgemein verbessert werden

Juli 2024Bewertung lesen

Gibt es nicht

Dezember 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).

Wenn gewollt kann man sich auf jeden Fall weiterbilden, zumindest wenn der Vorgesetzte dahinter steht

Juni 2026Bewertung lesen

Nur wer sich selbst kümmert, hat einen Hauch einer Chance aufzusteigen.

Juni 2025Bewertung lesen

Gibt es das?

Mai 2026Bewertung lesen

Wer sich nicht selbst aktiv weiterbildet...

Mai 2024Bewertung lesen

Viel mit Vitamin B

August 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Corden Pharma wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Corden Pharma besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Corden Pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 47 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Corden Pharma als eher modern.