Vorgesetztenverhalten

Nicht geschimpft ist gut genug gelobt.

Kollegenzusammenhalt

Viele Russen und Türken in der Produktion.
Nahezu alle können gutes Deutsch

Karriere / Weiterbildung

Personen die als Helfer in die Produktion starten werden angesprochen vom GF ob sie nicht eine Druckerausbildung starten möchten.
Jedoch wird man das Gefühl nicht los das der Arbeitgeber hier nur Geld sparen mag. Da dieser dann als Azubi läuft jedoch die selbe Arbeit macht als vorher für weniger Geld.

Verbesserungsvorschläge

• Führungspositionen sollten genauestens ausgewählt werden und nicht willkürlich nach kürzester Zeit bestimmt werden

Pro

Die „älteren“ der Führungspositionen sind sehr kollegial und fair.

Contra

Ein Vorgesetzter verhält sich nicht sehr menschlich. Überstunden sind Pflicht. Die Menschlichkeit wird vernachlässigt und ist nicht relevant. Fachwissen leider mangelhaft. Macht den Eindruck als bestehe das Aufgabengebiet aus kaffe trinken und aufs Handy schauen. Keine Hilfe bei Problemen in der Produktion.

Verbesserungsvorschläge

• Entgelt bei selber Arbeit und Qualifizierung stark schwankend. Höhere Lohndifferenzierung bei höherer Qualifizierung