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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Alle 8 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Diakonisches Werk an der Saar gGmbH
Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Diakonisches Werk an der Saar gGmbH
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    88%88
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • CoachingCoaching
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehalt, Kommunikation miteinander, kurze Wege, wenig Hierarchien, Benefits wie Job Rad
Bewertung lesen
Beteiligung der Mitarbeitenden und Ansprechbarkeit aller Ebenen, auch der Geschäftsführenden
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kümmert sich um seine Angestellten; bietet viele Hilfeleistungen auch in privaten Belangen; gute Sozialleistungen und tariflische Bezahlung
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu wenig echtes Lob
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Es muss noch mehr für Barrierefreiheit getan werden. Ist aber bewusst und in Planung.
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etwas langsam im Bereich "Umstellung auf neusten IT-Stand"
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Motivation statt Kritik
Bewertung lesen
Mehr Infos an die Mitarbeitenden
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Diakonisches Werk an der Saar gGmbH ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Große Vielfalt
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Diakonisches Werk an der Saar gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Diakonisches Werk an der Saar gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakonisches Werk an der Saar gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakonisches Werk an der Saar gGmbH als eher modern.