Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
RabatteIn der Geschäftsleitung sitzen gute Anführer. Gestalten eine Vision, kommunizieren die Vision, verfolgen sie mit brennendem Ehrgeiz und treiben sie bis zur Vollendung voran.
Leider nichts.
es gibt nichts Schlechtes. Über Verbesserungen müsste ich lange nachdenken.
Besser informieren, besser planen, besser nachdenken.
Der am besten bewertete Faktor von DoldeMedien Verlag ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele Kollegen arbeiten seit Jahrzehnten hier, was zwar natürlich für das Unternehmen an sich spricht, aber auch dem guten Sozialgefüge ist. Man pflegt einen freundschaftlichen Umgang und ist anständig zueinander. Wenn jemand durch sein Verhalten aus der Reihe tanzt wird das meist schnell geklärt.
Sowohl abteilungsintern als auch abteilungsübergreifend stehen sich alle Kollegen zum Großteil bei und unterstützen sich gegenseitig. Wenn es hart auf hart kommt, hält man hier zusammen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DoldeMedien Verlag ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist in Ordnung, aber bei Sozialleistungen ist noch Luft nach oben. Hier sollten mehr Möglichkeiten geschaffen werden dem Mitarbeiter Anreize zu schaffen, z.B. durch vermögenswirksame Leistungen oder auch e-Bike-Leasing etc, hier gibt es doch so viele Möglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Mitarbeiter haben intern und extern die Möglichkeit an Weiterbildungen teilzunehmen. Diese werden vom Unternehmen gefördert.
