Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Parkplatz
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
InternetnutzungDie Kantine und der von Arbeitgeber gezahlte Zuschuss, ist lobenswert.
sehr mitarbeiterorientiert, Herstellung von interessanten und umweltfreundlichen Maschinen
Image Anzahl der Mitarbeiter (ca. 450) und damit die Größe des Unternehmens international tätig
gute Entwicklungsmöglichkeiten
Altes rostiges Gedankengut, nicht wirklich Familienfreundlich, teilweise despotische Führungskräfte.
Büroausstattung Benachteiligungen gegenüber dem Mutterkonzern in “Westdeutschland”
Alte Büros mit Alter Ausstattung.
Festgefahrene Strukturen.
Führungskräfte mit Sozialkompetenzen wär ein Anfang.
Koordination von Projekten und Maßnahmen kann besser werden
Auf Geburtstage der Kollegen achten.
Arbeitszeiten müßten sich mehr an den individuellen Bedürfnissen der Mitarbeiter orientieren. Die Mitarbeiter müßten generell mehr im Fokus stehen.
Das Management sollte mal mehr auf Digitalisierung setzen. Teilweise alte eingefahrene Strukturen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Doppstadt Calbe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung? Was ist das?
