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Zweigeteilte Ansichten: Die einen möchten gerne die alten Strukturen behalten, die anderen helfen mit bei der Transformation. Insofern auch unterschiedliche Meinungen zum Unternehmen

Verbesserungsvorschläge

• Den Weg weitergehen und regelmässige Informationen an alle Mitarbeiter aller Standorte streuen

Pro

Veränderungsbereite Mitarbeiter haben schon lange auf die Transformation gewartet, die jetzt im Gang ist. Die Firma ist auf einem sehr guten Weg zu einer modernen IT, gestützt durch engagierte Menschen. Die Führung läßt andere Denkweisen zu und weiß Ideen zu nutzen.

Kommunikation

Als Aushilfskraft im Druckereibereich übelsten Schikanen ausgesetzt. Taschenkontrollen. Mittagspause verweigert. Ganz mies, wenn man mal dahinter schaut. Finger weg, auch bei Ferienjobs.

Pro

Das man versucht auf alle Anliegen der Mitarbeiter einzugehen und man jederzeit über alles sprechen kann.