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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Lohnzahlung , gut für Studenten, Kurzzeitjob oder für den Übergang
- Homeoffice Möglichkeit
- Gleitzeit
- Vertrauensvoller und netter Umgang innerhalb des Teams
- kostenloses Obst, Nüsse und Kaffee für Mitarbeiter
- Tolle Weihnachtsfeiern
- Ausbildungsplätze werden angeboten
- Hunde dürfen mit in die Firma gebracht werden
- Die Möglichkeit des Jobtickets ist gegeben
- Entwicklungsmöglichkeiten mit Kursen und Fachlektüre
- Möglichkeit auf Fahrradmessen zu gehen
- Mitarbeiterrabatt
- Schöner Pausenplatz draußen im Hof
- Starkes Umweltdenken von der Geschäftsführung
- familär, manche Kollegen unternehmen auch privat etwas
- kostenloses Obst, Nüsse und Kaffee für Mitarbeiter
- Ausbildungsplätze in verschiedenen Berufsfeldern werden angeboten
- verschiedene Arbeitszeitmodelle
- stellt Arbeitskleidung
- Standort, gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- kostenloses Obst, Nüsse und Kaffee für Mitarbeiter
- viele Freiheiten für die Mitarbeiter, flexible Arbeitszeiten, Urlaub kann spontan genommen werden
- verschiedene Ausbildungsplätze werden angeboten
- Hunde dürfen mit in die Firma gebracht werden
- Gleitzeitangebot
Ich finde, dass der Arbeitgeber einem viele Freiheiten einräumt wie z.b. flexible Arbeitszeiten aber auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Insgesamt herrscht ein vertrauensvoller Umgang.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Urlaub, wenig Geld, keinerlei Sozialleistungen, keinerlei Weiterbildung, kein Jobrad, keine soziale Verantwortung dem Mitarbeiter gegenüber
Geringe finanzielle Vergütung, Keine anständige, offene Unternehmenskommunikation. Keine Transparenz zur finanziellen Situation,
Keine Mitsprache der Belegschaft.
Arbeitgeber bietet zu wenige Benefits. Keine Prämien, keine Sozialleistungen, keine Altersversorgung, kein Betriebsrat, Bikdungsurlaub findet nicht statt, keine Kurse, keine berufliche Weiterbildung, keine Kantine, kein Essenszuschuss und schlechte und Vergütung, Büros und Halle im Sommer heiß, im Winter kalt!
- schlechte klimatisierung in sämtlichen Arbeitsbereichen
- zu wenig Urlaubstage
- mäßiges Gehalt
- Packmittel waren häufig leer oder unzureichend
- wenig Ordnung und Übersicht im Lager
- auf Emails zwecks Unterlagen (nach der Beschäftigung) wurde gar nicht oder erst nach mehrmaligem Nachfragen reagiert
- kein JobTicket
- kein Betriebsrat
- Es könnte ordentlicher und übersichlicher sein
- Leider sind einige völlig überlastet und andere sehen dies nicht.
- Einige Kollegen koennten mehr Eigenverantwortung und Initiative uebernehmen.
Das die Komminikation zischen den Abteilungen manchmal nicht greift
Verbesserungsvorschläge
Oje . Keine Chance. Beratungsresistent
- Kommunikation zwischen den Abteilungen verbessern
- Lager übersichtlicher gestalten, Kartons und Lagerplätze besser sortieren und kennzeichnen
- mehr Urlaubstage und weniger Überstunden
- die IT verbessern
- sämtliche Arbeitsbereiche den Jahreszeiten entsprechend klimatisieren
- mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
Auch bei flachen Hierarchien sollte eine gute Führungskultur gepflegt werden. Die Kommunikation innerhalb und zwischen den Abteilungen sollte auf regelmäßiger Basis und vom Arbeitgeber ausgehend verbessert werden.
- Höhere Gehälter
- Mehr Urlaubtstage
- vlt. Betriebsverpflegung und schönen Pausenbereich
Anständige Gehälter zählen, mehr als Mindesturlaub.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Electric Bike Solutions ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Alle sitzen im selben Misthaufen
Frauen haben gute Möglichkeiten voranzukommen, allerdings nicht was das Gehalt angeht. Da ist die Gleichberechtigung nicht leistungsgerecht.
Manche haben mehr zusagen manche nicht so kommt auf den Status an
Alle MitarbeiterInnen werden gleichbehandelt und geschätzt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Electric Bike Solutions ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gleich null
Gehälter werden pünktlich bezahlt, aber das Gehalt könnte besser sein.
Sozialleistungen werden nicht angeboten.
Es wird kein Jobticket angeboten
Offenbar keine Aussicht auf Besserung
Könnte mehr sein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Gleich null. Keinerlei Investitionen was Kurse oder Seminare betrifft
Es ist möglich, wenn die Fähigkeiten vorhanden sind, innerhalb einer Abteilung mehr Verantwortung zu übernehmen. Man kann sogar die Abteilung wechseln.
Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklungen sind möglich, leider ändert das aber das Gehalt nicht.
Fremdwörter
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Electric Bike Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Electric Bike Solutions gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Electric Bike Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Electric Bike Solutions als eher modern.
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