Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eigenverantwortliches Arbeiten mit Entscheidungsfreiheit. Vertrauen in die Entscheidungen.
- Wen man Probleme hat mit Aufgaben kann man zu den Kollegen gehen und
Fragen, man wird nie abgewiesen und bekommt es erklärt
- Wen man Spontan einen Tag frei braucht ist dies kein Problem
- Man kommt in jeden Bereich rein und lernt immer wieder neues dazu.
- Bonussystem
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterparkplätze
- flexible Pausezeiten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von ENDIN ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch die klare Definition der Unternehmensziele sind alle Kolleginnen und Kollegen auf der selben Seite. Das Gefühl des Zusammenhalts ist wirklich spürbar.
Ein Super-Team mit Erfahrung, man wird immer gerne unterstützt
War zumindest so bis alle gegangen sind
Nur Teamplayer, keine Einzelkämpfer
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Dafür ist gesorgt. Mitarbeiter kriegen fast alle Weiterbildungen und Unterstützungen durch, wenn Sie der Arbeit einen Mehrwert liefert.
regelmäßige Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und unterstützt
Leider keine Chancen nur Versprechungen
Leistungsabhängige Aufstiegsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ENDIN wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet ENDIN besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ENDIN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ENDIN als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.






































