Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Kantine
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
BISHER nahezu alles. Kann mir nicht vorstellen dass sich das ändert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich bin dort vor anderthalb Jahren ausgeschieden, nachdem ich ein Jahr lang als Frontend-Entwickler tätig war. Dies ist meine Erfahrung:
Es ist eine sehr geschlossene Gruppe von wenigen Personen. Die Unternehmenskultur ist ziemlich toxisch: Einer der Entwickler pflegte hinter dem Rücken eines anderen Kollegen schlecht über ihn zu reden. Er bezeichnete ihn als nicht kompetent und sagte, für ihn sei er quasi gar nicht existent. Er ignorierte ihn (sagte er), weil der Kollege sich zumindest um den Support kümmerte – ...
Bisher NOCH nichts
Verbesserungsvorschläge
Haltet doch bitte Workshops für andere Unternehmen sodass diese auch lernen wie man es richtig macht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von ESG Edelmetall-Handel ist Vorgesetztenverhalten mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gut und etwas ausbaufähig
Wie man es sich wünscht. Kurz und knapp. Freundlich, Kompetent und Fair zu jeder Zeit. Hat immer ein offenes Ohr und macht vieles möglich.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ESG Edelmetall-Handel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider keine Weiterbildungen die fördern wären.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ESG Edelmetall-Handel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet ESG Edelmetall-Handel besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ESG Edelmetall-Handel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ESG Edelmetall-Handel als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.