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EVO 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score71 Bewertungen
93%93
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in15 Gehaltsangaben
Ø68.300 €
Teamleiter:in9 Gehaltsangaben
Ø91.400 €
Entwicklungsingenieur:in3 Gehaltsangaben
Ø67.700 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EVO
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EVO
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 66 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • EssenszulageEssenszulage
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    59%59
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • CoachingCoaching
    42%42
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    39%39
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • RabatteRabatte
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • KantineKantine
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexibilität Wochenarbeitszeit
Bewertung lesen
Sein Sozialverhaten
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5 Tagiges Homeoffice, Work life Balance und gute zusammenarbeit mit den Kollegen
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Wir sind wie eine Familie, egal ob Azubi, Student, Arbeiter oder Führungskraft.
Hier wird ein Mensch auch wie ein Mensch behandelt und nicht wie eine Nummer. In allen Ebenen bewegen wir uns auf Augenhöhe
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Familiäre Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, jeder kann sich individuell entwickeln, inhabergeführt, zukunftsorientierte und langfristige Projekte, gute Auslastung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

0/0 Regel - keine Überstunden und Urlaubstage dürfen aufs nächste Jahr übernommen werden. Alle Brückentage sind im Vorfeld als Urlaub im System gebucht - also von 30Urlaubstage hat man tatäschlich nur ca. 20 zur Verfügung...
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Es gibt immer Dinge, welche zu optimieren sind.
Schließlich muss jeder für sich selbst entscheiden was für ihn gut oder weniger gut ist.
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fällt mir nichts Akutes ein...
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Das Management richtet die Firma zu Grunde, man ist es wohl Leid, sich den Missständen zu stellen. Schlechtes Klima breitet sich zu den Kunden aus.
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- Kein Tarifvertrag
- Keine inflationären Gehaltsanpassungen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer Dinge, welche zu optimieren sind.
Schließlich muss jeder für sich selbst entscheiden was für ihn gut oder weniger gut ist.
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Das Parkplatzangebot wäre unfair zu bewerten, hier sind meiner Ansicht nach alle Hebel in Bewegung gesetzt worden. Nervig ist die Parkplatzsuche für den täglichen Arbeitsalltag dennoch...
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Alles funktioniert gut, also hab somit keine Verbesserungsvorschläge.
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Keine , bin Glücklich ein Mitglied der EVO Familie zu sein
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Regelmäßige Kommunikation
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von EVO ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


EVO ist eine Familie
5
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Sehr guter Zusammenhalt - auf über die Arbeitszeit hinaus
5
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Phänomenal, da viel für die Mitarbeiter - auch mit diversen Team-Events - getan wird.
5
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Kollegen sehr hilfsbereit und unterstützen wo sie können
5
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Kurzfristiges aushelfen, gegenseitiges weiterbilden... erlebe ich tatsächlich in meinem Arbeitsalltag
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EVO ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


sehr schlecht vorallen einem während der Einarbeitung
2
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Projektabsprachen mit den Vorgesetzten sehr spärlich. Alles wird auf Eigenregie vergeben. Kommt zu Nachforderungen/Problemen vom Kunden, dann ist nur der Mitarbeiter schuld.
2
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Noch Luft nach oben.
3
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Keine Rückmeldung seitens Vorgesetzten. Vorgesetzte sind Vorgesetzte aber keine Führungskräfte
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Durch individuelle MA Förderungen sowie diverse Qualifizierungsprogrammen (Führungskräfte-Nachwuchsprogramm oder vom Konstrukteur zum Teilprojektverantwortlichen) stehen hier viele Türen offen.
5
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Die internen Strukturen sind ausgefaltet und besetzt, was Karrieremenschen vielleicht irgendwann an eine natürliche Grenze bringt. Weiterbildung wird die letzten Jahre immer mehr fokussiert.
3
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Betriebsinterne Weiterbildung über Campus, auch durch externe qualifizierte Coaches, Nachwuchsführungskräfte Programm
5
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Weiterbildung wird in allen Hierarchie-Ebenen groß geschrieben.
5
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Mit viel beteln und abtriche in der Gehaltverhandlung
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EVO wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet EVO besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 93% der Mitarbeitenden EVO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 71 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EVO als eher modern.
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