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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 27 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 27 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    31%31
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • KantineKantine
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Moderne Büros
Bewertung lesen
Die Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
Die positive Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt.
Die tollen Betriebsfeiern.
Das gelegentliche Feierabendbier am Freitag.
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E-Bike leasing
Obst und Getränke frei. Ist auch nicht standard.
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Obst, Getränke und Parkplätze vorhanden
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Kaffee und Obst
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Arbeit die geschafft werden muss. Fördern des Kollegenzusammenhalts. Jeder möchte am besten beim Chef dastehen.
Keine Anerkennung. Kein selbständiges Arbeiten, alles muss vom Vorgesetzten erst freigegeben werden.
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Das Verhalten der Vorgesetzten.
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Es gibt bestimmt Verbesserungsvorschläge, aber ich spreche hier für mich und über meinen Arbeitsplatz und da ist alles top.
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Food Fox optmiert seine Abläufe und Strukturen, die vielleicht nicht immer dem Wachstum angepasst wurden.
Diese Optimierung ist für einige Mitarbeiter schwierig, da die gewohnten Abläufe nicht mehr gelten.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Führungskräfte sollten an ihrer Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit arbeiten, um ein respektvolleres Arbeitsumfeld zu schaffen.
- Weniger impulsive und willkürliche Entscheidungen, mehr Transparenz und Planung.
- Reduzierung des Drucks auf die Mitarbeitenden, um eine gesündere Arbeitsatmosphäre zu fördern.
- Ehrlichere und nachhaltigere Umweltinitiativen, die nicht nur dem Image dienen.
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Mal auf die Mitarbeiter eingehen und Missstände sehen und beheben und nicht wegschauen.
Menschlichkeit vor den Profit stellen!
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Besser geht immer. Es hat jeder mal was zu meckern, aber das ist in jeder Firma so. Man gibt sich aber Mühe und man merkt das sich was verändert.
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Die Angestellten schätzen und menschlich bleiben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Food Fox ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Positiv hervorzuheben ist das moderne Gebäude und die gut ausgestatteten Büros, die für eine angenehme Arbeitsumgebung sorgen.
4
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Modernes Bürogebäude
4
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Darüber kann man nicht meckern. Alles aktuell und gut.
4
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Die Arbeitsumgebung ist modern und komfortabel. Es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsbedingungen optimal sind.
5
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Ja, Neubau !! ich meine BJ 2020.
Ich behapte, den wenigsten wohnen privat in besseren räumen...
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Food Fox ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Der Informationsfluss lässt echt zu wünschen übrig.
1
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Ist hier nicht vorhanden
1
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Quasi nicht gegeben
1
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Existiert nicht
1
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Meetings gibt es , aber bringen keinen Erfolg. Keine Information über Gewinne, Erfolge und Ergebnisse.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Wird nicht angeboten. Vielleicht wenn man sich selber darum kümmert gibt es was.
1
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Die Firma bietet viele Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Es wird in die Weiterbildung der Mitarbeiter investiert.
5
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Wenn man kein privat Leben hat und 24/7 für die Firma da ist, wird dieses eventuell honoriert.
1
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Weiterbilden kann man sich sicherlich, darf nur nicht zu teuer sein.
2
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Mehrere Ausbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Food Fox wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Food Fox besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Food Fox als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Food Fox als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Food Fox
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Food Fox
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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