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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kostenlose Eiscreme an heißen Tagen.
Bewertung lesen
Gratis Kaffee.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

4 Schichtsystem und nur 14.50€ die Stunde.
Für heutzutage ein echtes Armutszeugnis
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Geringer Lohn für die Schichtarbeit.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Klimatisierung der Produktionshallen.
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Lohn anpassen und mehr Premienzahlungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Fromm Plastics ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Erfahrung und Wissen werden geschätzt. Ältere Kolleginnen und Kollegen werden respektvoll behandelt und aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Der generationenübergreifende Austausch funktioniert sehr gut.
5
Bewertung lesen
Auch ältere werden eingestellt.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fromm Plastics ist Image mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Teils positive Bewertungen über die Firma.
3
Bewertung lesen
Das Unternehmen genießt insgesamt einen guten Ruf und wird von Mitarbeitenden sowie Kundinnen und Kunden positiv wahrgenommen. Nach außen könnte die Arbeitgebermarke jedoch noch stärker präsentiert werden.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt gute Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Fortbildungen werden unterstützt und engagierte Mitarbeitende erhalten attraktive Entwicklungsperspektiven.
5
Bewertung lesen
Nur in Eigeninitiative.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fromm Plastics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Fromm Plastics besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fromm Plastics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fromm Plastics als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Moderne
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Fromm Plastics
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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