Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Gamma DE?

Gamma DE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet Gamma DE schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gamma DE als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Gamma DE das Gehalt?

Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gamma DE wahr?

Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gamma DE als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

Gamma
DE
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 47 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte).

Alle 47 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
81%81
Flexible Arbeitszeiten
62%62
Betriebliche Altersvorsorge
62%62
Mitarbeiter-Events
59%59
Gesundheits-Maßnahmen
57%57
Rabatte
49%49
Barrierefrei
46%46
Homeoffice
35%35
Gute Verkehrsanbindung
35%35
Internetnutzung
27%27
Firmenwagen
24%24
Coaching
22%22
Betriebsarzt
22%22
Diensthandy
16%16
Kinderbetreuung
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11
Kantine
8%8
Hund erlaubt
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Trotz allem war es ein tolles Team und die Arbeit hat Spaß gemacht.

August 2024Bewertung lesen

Sozialität, Teamfähig, immer herzlich willkommen

Februar 2022Bewertung lesen

Es finden gelegentlich Events statt, welche als Abwechslung vom tristen Arbeitstag sehr angenehm sind. Es gibt zudem immer kostenfreien Kaffee, Wasser und es ist auch private Nutzung von Smartphones gestattet, solange es keine überhand nimmt.

September 2021Bewertung lesen

Man versucht den Angestellten und Auszubildenden durch die Benefits den Alltag etwas zu versüßen. Zudem finde ich gut, dass man auch als Azubi mit komplexeren und essenziellen Tätigkeiten betraut wird und so das Gefühl hat auch mittendrin statt nur dabei zu sein.

März 2020Bewertung lesen

Weiterbildungen werden sehr gerne übernommen

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Umgang mit langjährigen Mitarbeitern und die undurchdachten Sparmaßnahmen die erst zu der Situation geführt haben.

August 2024Bewertung lesen

Gibt eigentlich kaum was schlechtes.

Februar 2022Bewertung lesen

Mitarbeiter werden nicht ernst genommen und als günstige Fachkräfte für selbstverständlich genommen. Man hat das Gefühl eine Nummer zu sein und so wird man hier auch behandelt. Wer etwas erreichen will, ist hier sowieso fehl am Platz.

September 2021Bewertung lesen

Auch wenn der gesamte Konzern unter dem Schirm der HFO Holding AG läuft, gibt es leider zwischen den Tochterfirmen HFO Telecom GmbH und Epsilon Telecom GmbH immer etwas Unstimmigkeiten. Dies führt leider immer zu gewissen Spannungen, da man als Azubi teilweise das Gefühl hat zwischen den Stühlen zu sitzen.

März 2020Bewertung lesen

Kein Betriebsrat. Nur wenige Mitarbeiter verdienen gut. Sehr ungleichmäßige Arbeitsverteilung. Teamleiter reagieren sehr unerfreut auf Verbesserungsvorschläge, wenn es mit Mehrarbeit für sie verbunden ist.

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sehr viel bessere Bezahlung, Jobs mit 100 % Homeoffice, Leistungsprämien anbieten. Kostenloses Wasser, Kaffee, Jobrad und Finessstudio-Beiträge locken kein Hund mehr hinterm Ofen vor.
Mehr Kommunikation!!!

September 2024Bewertung lesen

Gleiches Gehalt in den Abteilungen für gleiche Arbeit.

August 2024Bewertung lesen

Wieder auf die alten Werte berufen und diese auch wieder leben!

August 2024Bewertung lesen

Noch mehr Aufstiegschancen

Februar 2022Bewertung lesen

Führungspositionen sollten neu besetzt werden oder die Vorgesetzten besser auf ihre Arbeit geschult werden. Zudem sollten die internen Prozesse dringend angepasst werden, sodass der Arbeitstag entspannter gestaltet werden kann und die Entscheidungswege abgekürzt werden. Eine ausgiebige Einarbeitung mit Coach wäre zudem sehr vorteilhaft.

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Gamma DE ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).

Innerhalb der Abteilung halbwegs ok, zwischen verschiedenen Abteilungen eher weniger.

September 2024Bewertung lesen

Es ist an der Tagesordnung sich zwischen den Kollegen das Leben schwer zu machen. In den Abteilungen selbst geht es dafür halbwegs gesittet ab und es wird sich um einen Zusammenhalt bemüht.

September 2021Bewertung lesen

Man kann sich aufeinander verlassen und hilft einander um gemeinsam zum Erfolg beizutragen.

April 2020Bewertung lesen

Vorbildlicher Zusammenhalt/tolle Zusammenarbeit innerhalb meines Teams und auch zwischen den Abteilungen. Dort, wo Menschen zusammenarbeiten, menschelt es natürlich auch mal, aber das ist aus meiner Sicht ganz normal

Januar 2020Bewertung lesen

In unserem Team ist der Zusammenhalt wirklich super. Alle sorgen dafür das man sich wohl fühlt und akzeptiert fühlt. Auch außerhalb der Arbeitszeit findet das ein oder andere treffen statt.

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gamma DE ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).

Auch wenn zuletzt Anpassungen vorgenommen wurden ist das Gehalt als branchenüblich zu niedrig einzustufen! Sozialleistungen sind in Ordnung.

August 2024Bewertung lesen

Das Gehalt schwankt zwischen den einzelnen Mitarbeitern.
Gehaltserhöhungen - was ist das?

August 2024Bewertung lesen

Gehalt nur etwas über dem Mindestlohn, keine Zulagen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld oder Prämien. Und es sieht nicht so aus, als obs in nächster Zeit besser wird.

September 2024Bewertung lesen

Die Gehälter sind unterirdisch und werden von der Geschäftsführung willkürlich ausgewürfelt. Bei Verhandlungen muss man hoffen, dass die Vorgesetzten nicht mit dem falschen Bein aufgestanden sind, weil man sonst leer ausgeht. Auf die verbalen Zusagen kann man sich zudem auch nicht verlassen, denn was dem einen Mitarbeiter als unmöglich verkauft wird ist für den anderen Kollegen plötzlich eine Option.

September 2021Bewertung lesen

Kein Betriebsrat. Somit werden alle Mitarbeiter unterschiedlich entlohnt.
Gehalt war sehr gering. Fast Mindestlohn.
Arschkriecher bekommen mehr.

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).

Man kann maximal Teamleiter werden, das wars dann auch schon. Sonst gibts kaum eine Möglichkeit zur Karriere oder Weiterbildung. Dafür hat die Firma scheinbar auch kein Geld übrig.

September 2024Bewertung lesen

Aktuell schwierige Zukunftsaussichten.

August 2024Bewertung lesen

Man wird versucht die Mitarbeiter mit allen Mitteln klein zu halten. Weiterbildungen sind nur mit viel betteln möglich oder man wird einfach mal übersehen. Anpassungen an der Position sind auch abhängig von den Sternen, denn der eine Mitarbeiter bekommt eine Chance sich zu beweisen, der andere nicht. Das ganze natürlich auch wieder vollkommen willkürlich. Wenn man einmal in einer Position ist, hat man so gut wie keine Chance aufzusteigen und die Arbeit, welche man über seine eigentlichen Aufgaben darüberhinaus macht, ...

September 2021Bewertung lesen

Persönlich als auch beruflich habe ich mich innerhalb der letzten Jahre sehr stark weiterentwickelt.

April 2020Bewertung lesen

Keine Chancen aufzusteigen, da man als ehrlicher Mitarbeiter nicht weit kommt. Sympathiewerte sind entscheidend bei internen Angelegenheiten.

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Gamma DE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet Gamma DE schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gamma DE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gamma DE als eher modern.