Das Fundament unseres Erfolges sind unsere Mitarbeiter (m/w) – nur mit ihrem
Engagement und ihrer Leidenschaft können wir unser einzigartiges
Ernährungskonzept umsetzen und unsere Gäste damit begeistern.
Wichtig ist
uns, dass alle unsere Mitarbeiter (m/w) ihre Kreativität und Persönlichkeit
entfalten können, daher gibt es auch keine zentralen Speiseplanvorgaben. Auf saisonale
und regionale Gegebenheiten kann ganz individuell eingegangen werden.
Zudem verzichten
wir bei der Zubereitung unserer leckeren und frischen Speisen konsequent auf künstliche
Geschmacksverstärker und Aromen. Saucen, Suppen, Dressings, Desserts und viele
weitere Produkte werden ausnahmslos hausgemacht und frisch vor Ort zubereitet –
traditionelles Kochhandwerk wird bei uns täglich aufs Neue gelebt.
Auf eine gelebte Unternehmenskultur legt Firmengründer und geschäftsführender Gesellschafter Christian Hadrossek viel Wert. Eine Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter (m/w) und Führungskräfte partnerschaftlich zusammenarbeiten ist undenkbar ohne gemeinsame Werte und Ziele. Sie schaffen Transparenz und Orientierung für alle und sind von grundlegender Bedeutung für die Identifikation mit dem Unternehmen.
Für uns ist Zuverlässigkeit, Transparenz und Nachhaltigkeit eine gelebte Selbstverständlichkeit gegenüber unseren Kunden und Mitarbeitern (m/w) . Des Weiteren fördern wir die Individualität im Unternehmen. Unsere Köche (m/w) erhalten vor Ort alle kreativen Freiräume für die Zubereitung einer frischen Spitzenküche auf Restaurantniveau.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Respekt, Fairness und ein ehrlicher Umgang sind die Basis für ein vertrauensvolles Miteinander.
Wir freuen uns auf Ihr Feedback und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
