Arbeitsatmosphäre

misserabel

Kommunikation

nicht vorhanden

Gleichberechtigung

Schlechtes Arbeitsklima

Umgang mit älteren Kollegen

zuwenig rücksicht auf induvduelle Bedürfnisse oder Einschränkugen

Karriere / Weiterbildung

ungenügend

Gehalt / Sozialleistungen

nicht flexibel, minimalprinzip

Arbeitsbedingungen

Sauber, aber nicht gepflegt

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ausbaufähig, minimalistisch

Work-Life-Balance

ungenügend

Image

ausbeuter

Contra

schlechtes Arbeitsklima unter vielen Arbeitnehmern, Keine gute Führungsstruktur, schlechte Entscheidungsfindung in der Managmentebene.