Ihr Unternehmen?

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GTT
Deutschland
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 2,7Gehalt/Sozialleistungen
- 2,9Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2011 haben 42 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet.

Alle 42 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.

Parkplatz
68%68
Diensthandy
58%58
Internetnutzung
53%53
Homeoffice
48%48
Firmenwagen
43%43
Mitarbeiter-Events
43%43
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
38%38
Gute Verkehrsanbindung
28%28
Coaching
23%23
Mitarbeiter-Rabatt
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13
Kantine
10%10
Gesundheits-Maßnahmen
10%10
Barrierefrei
3%3
Betriebsarzt
3%3
Hund erlaubt
3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Home Office möglich. Gerade mit Kindern ist dies ein super Entgegenkommen. Es ist echt einfach Arbeit und Familie zu balancen.

Juni 2020Bewertung lesen

Familiäres Miteinander, offene, direkte und faire Kommunikation, Möglichkeit meine Ideen einzubringen und umzusetzen

November 2018Bewertung lesen

derzeit leider nichts

September 2019Bewertung lesen

Super flexibel, man kann Prozesse Mitgestaltung. Dienstwagen.

Juli 2018Bewertung lesen

Abwechslungsreiche Arbeit in einer spannenden Branche.
Internationale Zusammenarbeit, nicht immer leicht, aber sehr interessant.
Eigenständiges Arbeiten.

Oktober 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 17 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Entscheidungsprozess. Der sollte definitv vereinfacht werden.

Juni 2020Bewertung lesen

keine wertschätzung der mitarbeiter gegenüber

September 2019Bewertung lesen

Was ist schlecht? Das gut genannte wird zum Schlechten, wenn ich es als schlecht betrachte. Einstellungsfrage. Ich arbeite gerne hier.

Oktober 2017Bewertung lesen

mangelnde Kommunikation, keine Weiterbildung, keine Gehaltserhöhung, keine Entwicklungschancen, Dauerstress

Oktober 2017Bewertung lesen

Reine command & control Architektur, Kommunikation zwischen regionalen und zentralen Bereichen ist eher mangelhaft

Januar 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 18 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

die kommunikation aufnehmen - die einzelnen abteilungen miteinbinden und service delivery zu steigern.

September 2019Bewertung lesen

Mehr Kommunikation Firmenintern.

Juni 2020Bewertung lesen

Transparente Kommunikation während dem Integrationsprozess von Interoute zu GTT

November 2018Bewertung lesen

Interne IT, aber das hat nichts mit dieser Niederlassung zu tun.

Juli 2018Bewertung lesen

die Mitarbeiter mit einbeziehen

Oktober 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 16 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von GTT Deutschland ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).

in einzelnen teams sehr gut - abteilungsübergreifend sehr schlecht

September 2019Bewertung lesen

Teamübergreifende Events in der Freizeit.

Juli 2018Bewertung lesen

Jeder ist verschieden. Trotzdem wird im nationalen und internationalen Kollegenkreis - unabhängig von der kulturellen Einstellung oder Herkunft - zusammen gearbeitet und nicht nur Aufgaben zwischen den einzelnen Ländern und Abteilungen ausgetauscht.

Oktober 2017Bewertung lesen

Die sind prima.

Oktober 2017Bewertung lesen

Bessere Führung hilft beim Teambuilding.

Juli 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 15 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GTT Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).

keine möglichkeiten im vertrieb

September 2019Bewertung lesen

Ich fühle mich in meiner Position sehr wohl. Es besteht in unserem Unternehmen die Möglichkeit, Karriere zu machen.
Weiterbildungen werden - entsprechend des Einsatzgebietes und unserer technischen Neuerungen - regelmäßig durchgeführt.

Oktober 2017Bewertung lesen

Hat was mit Erwartungen zu tun, sammele jeden Tag neue Erfahrungen, habe meine Produktschulungen, Schulungen zu Systemen, Ergonomie, Arbeitsschutz, Brandschutz, Datenschutz - trocken, manchmal witzig.

Oktober 2017Bewertung lesen

Es hakt bei Schulungen, spezielle Vendor-Based-Training kommt eindeutig zu kurz.

Juli 2016Bewertung lesen

Weiterbildungen gibt es so gut wie nicht, was gerade in diesem sehr Techniklastigem Unternehmen natürlich sehr schlecht ist.

April 2015Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 14 Bewertungen lesen