Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Hans 
Otto 
Theater 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score9 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 1,9Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hans Otto Theater
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hans Otto Theater
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    78%78
  • RabatteRabatte
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolle Projekte, wirklich nette Kollegen, kreatives Umfeld
Bewertung lesen
Vielseitig gute Ziele (die leider nicht umgesetzt werden)
Bewertung lesen
Kundenorientierung und aussenwirkung
Bewertung lesen
Deutliche Verbesserung der Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Kreativität, Abwechslung, Spaß
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Kreative droht unter den Bedingungen zu verenden
Bewertung lesen
Vieles, siehe oben
Bewertung lesen
Druck, mobbing in verschiedenen Etagen, Kündigungen in Corona Zeiten, Kündigungen unmittelbar nach Elternzeit.
Bewertung lesen
Man ist zu schnell zufrieden. Der Anspruch ist deutlich gesunken.
Bewertung lesen
Rücksicht auf Mitarbeiter und deren Privatleben
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die eigenen Ideale in Respekt mit den Arbeitnehmern aller Art umsetzen wäre ein Anfang 00
Bewertung lesen
Bessere Kommunikation, bessere Führung
Bewertung lesen
Genau hinsehen vor allem schneller reagieren, bevor Mitarbeiter erkranken. Führungskräfte die Fehlverhalten zeigen sofort ermahnen.
Bewertung lesen
Mehr auf die Mitarbeiter zugehen und zuhören, wenn Anmerkungen gemacht werden (nicht einfach unter den Teppich kehren)
Bewertung lesen
Bessere Bezahlung und mehr Lob
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Hans Otto Theater ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gutes ausgewogenes Mann-Frau-Verhältnis. Ob auch finanziell gleichwertig, weiß ich nicht
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hans Otto Theater ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Man wird ausgebeutet
1
Bewertung lesen
Bescheiden. Viele nicht unbezahlte Überstunden. Ist halt Theater, ist halt Corona. Bei Benennung des Problems, wird nichts unternommen und weggesehen.
1
Bewertung lesen
Man hetzt hin und her privates wird mit beruflichen Dingen vermengt, keine familienfreundliche Situation - Frauen werden nach Babypause gekündigt.
1
Bewertung lesen
Es ist halt Theater
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Weiterentwicklung unerwünscht
1
Bewertung lesen
Keine persönlichen Weiterbildungsangebote, keine internen Aufstiegschancen
1
Bewertung lesen
Kaum Aufstiegschancen und Weiterbildungen müssen hart erkämpft werden.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hans Otto Theater wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Hans Otto Theater schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Hans Otto Theater als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hans Otto Theater als eher modern.
Anmelden