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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    58%58
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • KantineKantine
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • CoachingCoaching
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Kolleginnen und Kollegen die schon länger da sind
Super Team und Arbeitsbedingungen durch kleine Büros mit der Möglichkeit zum Home Office. Dazu marktgerechtes Gehalt und freiwillige Sonderboni.
Bewertung lesen
Tolles Klima, herzliche Menschen, interessante Aufgaben.
Kurze Wege, schnelle Veränderungen, der gute Umgang und die gute Stimmung. Besonders positiv finde ich die Körbe auf den Toiletten mit Hygiene- und Kosmetikartikeln zur freien Verwendung.
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Zu meiner Zeit war es möglich, seine Arbeitsweise selbst zu bestimmen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Umgang mit Mitarbeitern die die Firma verlassen müssen/wollen ist schrecklich vorgesetzte die kein Respekt haben vor einen Mitarbeiter Hauff will sich nach außen sehr gut da stehen aber in ihnen werden die Menschen Respekt los behandelt und angelogen und erpresst
Ich musste leider nach Beendigung meines Arbeitsverhältnisses sowohl monetäre als auch formelle Ansprüche mit Androhung rechtlicher Maßnahmen durchsetzen. Sehr schade. Dies wäre vor dem Wechsel der Leitung nicht nötig gewesen
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Der Standort ist zu klein und daher steht überall Material.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation könnte an manchen Stellen optimiert werden.
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Das Gehalt könnte etwas attraktiver sein, da es keine Zuschläge durch Schicht, etc. gibt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Hauff-Technik GRIDCOM ist Arbeitsbedingungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Mitarbeiter werden technisch gut ausgestattet (PC, zwei Monitore), Luftfilter in den Büros, die maximal bis zu vier Mitarbeitende haben
4
Bewertung lesen
- Klimatisierte Büros und Produktionsbereiche
- Kein Maschinenlärm
- Gut eingerichtete Arbeitsplätze
5
Bewertung lesen
Waren gut, wurden aber mit der neuen G.führung alle verändert.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hauff-Technik GRIDCOM ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Versprochene Weiterbildung wurde nicht angeboten.
1
Bewertung lesen
Durch die Veränderungen beim Wachstum können sich Chancen ergeben, ansonsten ist wenig Raum zur persönlichen Entwicklung, da die Firma noch recht klein ist.
3
Bewertung lesen
Keine Bildungsmöglichkeiten
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hauff-Technik GRIDCOM wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet Hauff-Technik GRIDCOM gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hauff-Technik GRIDCOM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hauff-Technik GRIDCOM als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
Kultur
Hauff-Technik GRIDCOM
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Hauff-Technik GRIDCOM
Branchendurchschnitt: Telekommunikation
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