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Henkelhausen GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland,  6 Standorte Branche Maschinen / Anlagenbau
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Henkelhausen GmbH & Co. KGHenkelhausen GmbH & Co. KGHenkelhausen GmbH & Co. KG

Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    76.923076923077%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    7.6923076923077%
    4,12
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Henkelhausen – zertifizierte Innovation und belastbare Effizienz seit 1936

Antriebstechnik & Energietechnik - Mechanisch & elektronisch – alles aus einer Hand: Die Henkelhausen-Gruppe bietet als Dienstleister und Hersteller passgenaue, wirtschaftliche und zukunftsorientierte Komplettlösungen. Unser Leistungsbereich umfasst schlüsselfertige Notstrom-/Netzersatzanlagen (NEA), unterbrechungsfreie Stromversorgung (USV),  Blockheizkraftwerke (BHKW), Pumpen- und Ventilatorenaggregate sowie Gas, Diesel und Diesel-Elektrisch basierte Antriebs- und Motorentechnik.

Unsere hochspezialisierten Techniker und Ingenieure entwickeln dazu zuverlässig intelligente und bereichsübergreifende Lösungen für individuelle Kundenbedürfnisse – und das weltweit: Wir beraten, planen, projektieren und realisieren maßgeschneiderte stationäre und mobile Anlagen. Unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio umfasst Aggregate (bis 3.000 kVA, modular > 3.000 kVA), USV (bis 1.000 kVA, modular >1.000 kVA) BHKW´s (50 kW- 2.500 kW) und Antriebe (bis 2.000 kW), egal ob als Neuanlage, Modernisierung (RetroFit) oder Komplettierung.

Henkelhausen besitzt eine breite Erfahrung in der Motor-, Energie- und Steuerungstechnik. Damit gewährleisten wir weltweit die Betriebssicherheit von 20.000 Motoren. Wir sorgen u.a. auf Flughäfen, in Industriebetrieben, Datencentern und in Großimmobilien sowie auf Biogasanlagen für hochverfügbare Energieversorgung. Wir remotorisieren Bohrgeräte im Spezialtiefbau, warten die Motoren von Gleisbauzügen und rüsten die Schoffafhrt mit Antriebstechnik aus. Selbst die höchste Hubarbeitsbühne der Welt hat einen Antrieb von Henkelhausen.
Von Henkelhausen installierte und gewartete USV- und Netzersatzanlagen sorgen mehr als 1.000 Mal in Deutschland für eine sichere Stromversorgung: z. B. in Krankenhäusern, bei Banken und Versicherungen, in Hochschulen, Rechenzentren, Fußballstadien und sogar im Deutschen Bundestag.

Mit unserem umfassenden Ersatzteillager sorgen wir für einen reibungslosen Service und die Betriebssicherheit. Wir verbauen und veredeln ausschließlich motor- und elektrotechnische Qualitätskomponenten aus eigenem Hause sowie Originalteile namhafter Markenhersteller und stimmen alle Elemente samt notwendiger Peripherie präzise auf das individuelle Leistungsprofil, die Umgebung und die gesetzlichen Regelungen und Normen ab.

Wir bieten aber nicht nur exzellentes Engineering, sondern sorgen mit unserem Wartungs- und Reparaturservice an 365 Tagen im Jahr für eine hohe Verfügbarkeit von Motoren und Energiesystemen

Die Henkelhausen-Gruppe beschäftigt 175 Mitarbeiter und erzielte in 2017 rund 50 Mio. € Umsatz. Gewerbliche Mitarbeiter und kaufmännische/technische Angestellte machen je etwa die Hälfte der Mitarbeiter aus.

Die Geschichte
Der Betrieb wurde 1936 durch Arthur Henkelhausen als Familienunternehmen gegründet. 1998 übernahm Dipl.-Ing. Lutz Goebel das Unternehmen.

Die Zukunft
Lutz Goebel führt als Familienunternehmer das Traditionsunternehmen zusammen mit Herrn Dipl. Ing. Stephan Waerdt als weiteren Geschäftsführer. Henkelhausen zeichnet sich durch flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
mit vertrauensvollem und fairem Umgang miteinanderaus - die Basis des gemeinsamen Geschäftserfolges. Folgerichtig engagiert sich Lutz Goebel seit 2011 u.a. als Präsident des Verbands „Die Familienunternehmer – ASU“ und setzt sich so dafür ein, die gesetzlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen für Familienunternehmen zu verbessern.

Motivierte und selbstständig denkende Mitarbeiter gewährleisten Qualität
Bei Henkelhausen sind Mitarbeiter der wichtigste Teil des Unternehmens die maßgeblich den Erfolg bestimmen. Dabei spielt die individuelle Persönlichkeit eines jeden Mitarbeiters an seinem Platz eine entscheidende Rolle, die wir bewusst wertschätzen. Die hohe Identifikation und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter spricht für unser gutes Betriebsklima und faires Miteinander.

Überdurchschnittliche Ausbildungsquote
Mit einer Ausbildungsquote von rund 17 Prozent liegt Henkelhausen weit über dem Branchendurchschnitt. Unser hohes Ausbildungsniveau bildet die Basis für die hervorragende Qualifikation unserer Nachwuchskräfte. Die Fluktuation im Unternehmen ist gering. Unsere zahlreichen Senior-Mitarbeiter mit Betriebszugehörigkeiten zwischen 35 und 50 Jahren sichern mit ihrem Erfahrungsschatz die Kontinuität und Kompetenz bei Henkelhausen.

Herstellerfortbildungen ergänzen internen Wissenstransfer
Die Henkelhausen-Gruppe bündelt ein einzigartiges Know-how rund um die Veredelung und den Service von Antriebsmotoren sowie im Bereich sichere Stromversorgung und Anlagen- und Aggregatebau. Unsere Techniker ergänzen ihre teils jahrzehntelange Erfahrung durch regelmäßige Schulungen bei namhaften Herstellerorganisationen und gehören so nie zum sprichwörtlich „alten Eisen“: Als Regionalvertretung West der DEUTZ AG, als Volvo Penta Center und als Partner von MTU und MWM überzeugen wir mit exzellentem Expertenwissen auf jederzeit aktuellem Niveau.

Personalpolitik und Karrierebedingungen
Bei der Personalstruktur unserer Mitarbeiter setzen wir auf einen gesunden Mix von Jung und Alt, von Innovationsgeist und Erfahrung.
Als Familienunternehmen gehört die Ausbildung junger Menschen zu unseren besonders wichtigen Aufgaben. Ob Sie sich für eine Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/-in, Elektroniker/-in, Mechaniker/-in oder für eine kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel entscheiden – nach erfolgreicher Beendigung haben Sie eine gute Chance, das erlangte Wissen gleich bei Henkelhausen unter Beweis zu stellen. Wir bemühen uns, offene Stellen mit eigenen Nachwuchskräften zu besetzen.
Darüber hinaus freuen wir uns über Bewerber mit und ohne Berufserfahrung aus den genannten Berufsfeldern sowie über Bewerbungen von Studienabbrechern und Absolventen aus den technischen Ingenieurwissenschaften.
Wer sich bei Henkelhausen neben der Berufsausübung über ein Studium individuell weiterqualifizieren möchte, dem ermöglicht Henkelhausen maßgeschneiderte Einzelfalllösungen.
Angestellten, die die Techniker-/Meisterschule besuchen möchten, bieten wir eine Wiedereinstellung mit neuen Perspektiven.
Insgesamt schätzen wir selbstständig denkende Angestellte und übertragen gerne früh Verantwortung. Besonders für unsere Servicetechniker und -ingenieure sind In- und
Auslandseinsätze die Regel. Wechsel in Funktions- und Geschäftsbereichen sind, wenn sinnvoll, möglich und erwünscht.

Grundsätzlich streben wir eine langfristige Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern an, woraus sich natürliche Karrierechancen ergeben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

http://www.henkelhausen.de/kundenorientiert/karriere/

Sollten Sie noch Fragen haben, rufen Sie bitte an!

+49 (0) 2151 574-0

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Kennzahlen

Umsatz

50.000.000 €

Mitarbeiter

175

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

  • Antriebstechnik mit Diesel, Gas und Elektromotoren
  • Energietechnik mit Notstromaggregaten USV-Anlagen und Blockheizkraftwerken
  • Entwicklung, Engineering, Bau, Montage und Wartung


Benefits

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge

6 Standorte

Impressum

http://www.henkelhausen.de/impressum/

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Servicetechniker (m/w) für den Innen- und Außendienst zur Durchführung von Wartungsarbeiten an Netzersatzanlagen, Reparaturen an Elektrik und Mechanik von Aggregaten, Inbetriebsetzungen von Notstromanlagen

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen mit sehr gutem Arbeitsumfeld und einer langfristigen Perspektive als Familienunternehmen.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

  • vertrauensvoll
  • dynamisch
  • zukunftsorientiert

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Henkelhausen bietet eine Vielzahl von Anstellungsverhältnissen, angefangen bei Ausbildungsplätzen und Praktikas über Ausbildung im dualen System, Bachelor- Master und Diplomarbeiten, Teilzeitarbeit, Home-Office und unbefristete Festanstellungen im gesamten Bundesgebiet.

Henkelhausen GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,12 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen super. Übergreifend wird stetig besser.

Kommunikation

Schon verbesserungswürdig, aber wir haben Pläne und sind auf dem richtigen Weg.

Karriere / Weiterbildung

Durch die stetige Weiterentwicklung bieten sich ständig neue Möglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

  • Noch mehr auf die Mitarbeiter eingehen.

Pro

Tolles Familienunternehmen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Henkelhausen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Krefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 30.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

gilt auch Abteilungsübergreifend

Interessante Aufgaben

Man lernt jeden Tag dazu

Gleichberechtigung

Frauen haben nicht so viel Chancen auf eine Führungsposition

Umgang mit älteren Kollegen

Das wird bei Henkelhausen ganz groß geschrieben,

Karriere / Weiterbildung

siehe oben

Work-Life-Balance

Als Mutter geht man mit meiner Arbeitszeit sehr flexibel um.

Verbesserungsvorschläge

  • Quartalsmäßige Abteilungsgespräche wurde ich mir wünschen

Pro

flexible Arbeitszeiten, Selbständiges Arbeiten ohne das einer einem dauernd sagt was gemacht werden soll, Arbeitgeber setzt viel Vertrauen in sein Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Henkelhausen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Krefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 26.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Henkelhausen GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Krefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    76.923076923077%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    7.6923076923077%
    4,12
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Henkelhausen GmbH & Co. KG
4,12
13 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,38
39.843 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.677.000 Bewertungen