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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
KinderbetreuungSie ist unglaublich nett und hat für alles ein offenes Ohr, egal ab Beruflich oder Privat. Man muss nur den Mund auf machen, dann wird einem auch geholfen.
Das Büro ist modern und fortschrittlich. Ich habe das Gefühl, dass mein Arbeitsplatz sicher ist und gehe eigentlich jeden Tag gerne zur Arbeit. Ich kann die Bewertungen meiner beiden Ex-Kolleginnen nicht nachvollziehen. Vielleicht lag es auch an denen selbst.
Arbeitszeit, Radio darf laufen
Probleme gibt es überall mal, aber die werden immer angesprochen und auch gelöst.
Lebt nur fürs Privatleben
Ich persönlich würde die Mitarbeitergespräche (unter zwei Augen) wieder einführen. Da man so doch mal die 10 Minuten für ein persönliches Gespräch einrichten kann.
Die Internetseite sollte mal neu gemacht werden.
Selber mehr an die Firma denken.
Der am besten bewertete Faktor von HOBAX Steuerberatungsges ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
immer sehr gut
Ist die Leitung schlecht halten die Kollegen zusammen
Die Kollegen sehen sich als Team und helfen einander.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Seminare werden bezahlt. Jeder darf Seminare besuchen oder kann sich im Büro selbst Wissen zulegen.
Kanzlei bezahlt Seminare. Online-Seminare sind bequem, weil man im Büro bleiben kann.
Auf Weiterbildung wird keinen Wert gelegt
