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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Rabatte
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiär, fair, herzlich
Arbeitgeber hat immer ein offenes Ohr und versucht Probleme schnell zu lösen/zu verbessern.
Familienunternehmen mit sozialem Engagement. Innovativ und risikobereit
Familienunternehmen, finanziell unabhängig
Arbeitsklima, gute Kantine, Gehalt ok
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nicht so tolle Arbeitsbedingeungen, z.B. alter Teppich im Büro, keine kostenlose Getränke
Kommunikation zwischen Abteilungen läuft manchmal nicht ganz reibungslos.
Könnte mehr zahlen.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung Digital, Social Media
Der Außenauftritt - vor allem das Verlagshaus sollte ein moderneres Look&Feel bekommen.
Getgränke anbieten, einen PAusenraum, Ort zum ausruhen
Mehr die Mitarbeiter einbeziehen
Noch mehr zuhören.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HUSS-VERLAG wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet HUSS-VERLAG besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HUSS-VERLAG als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
HUSS-VERLAG
Branchendurchschnitt: Medien
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Wirtschaftlich handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
HUSS-VERLAG
Branchendurchschnitt: Medien