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IMC 
Ingenieur 
Management 
Consult 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score12 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in9 Gehaltsangaben
Ø50.000 €
Projektingenieur:in2 Gehaltsangaben
Ø50.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IMC Ingenieur Management Consult
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IMC Ingenieur Management Consult
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    55%55
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • DiensthandyDiensthandy
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • CoachingCoaching
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Bewertung lesen
Die Bemühung um den Einzelnen, das Ohr an der Meute zu haben. Die wirkliche Durchführung von Personalgesprächen, das selbständige Arbeiten ohne das man das Gefühl hat, dass einem stets jemand über die Schulter schaut.
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Sehr netter und professioneller Umgang miteinander.
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Arbeitsklima, vielfältige Projekte, gutes Work-Life-Balance, Homeoffice bei Bedarf
+ gelebte flache Hierarchien; nahbare Geschäftsführung
+ Handschlagqualität
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es finden quasi keine Mitarbeiterevents statt. Das höchste der Gefühle ist einmal im Jahr essen zu gehen während die Umsatzzahlen präsentiert werden. Danach geht es für alle wieder nach Hause.
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miserable Dienstwagen ohne jeglichen Komfort, starre Urlaubsordnung, keine Altersstaffelung, fehlende Altersteilzeitregelung
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- hinsichtlich Arbeitsplatzkonzepten etwas konservativ
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Den Bewerbern ehrlich sagen, welche Aufgaben diese übernehmen sollen
- Den Tätigkeiten entsprechend qualifizierte Mitarbeiter suchen
- Mehr versuchen erfahrene Mitarbeiter zu halten als ständig neue einzustellen, die direkt nach der Einarbeitung wieder weg sind
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- bessere Kommunikation; z.B.: Mitarbeiterfluktuation ist normal und kann ruhig kommuniziert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von IMC Ingenieur Management Consult ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Respektvoll. Ältere Kollegen/-innen werden persönlich und aufgrund Ihrer Erfahrung sehr geschätzt. Wissensaustausch mit jüngeren Kollegen wird gewünscht und auch gelebt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IMC Ingenieur Management Consult ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es hat sich nach kürzester Zeit angefühlt wie eine Sackgasse. Die eigenen Tätigkeiten lagen nicht in dem Themenfeld meiner Ausbildung (siehe "Interessante Aufgaben") und haben mich dementsprechend für diesen Bereich auch nicht weiter qualifiziert. In einer neuen Firma, startet man somit bei 0 bzw. bei dem Stand, den man vor der IMC schon hatte.
Änderungen der eigenen Tätigkeiten sind fast nicht möglich und liegen weit außerhalb der eigenen Qualifikation.
Weiterbildung nur auf Eigeninitiative möglich. Weiteres siehe "Vorgesetztenverhalten"
1
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Ich glaube, dass Ingenieurbüros generell für Karriere nicht geeignet sind, denn wohin will man den aufsteigen?
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IMC Ingenieur Management Consult wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet IMC Ingenieur Management Consult besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden IMC Ingenieur Management Consult als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IMC Ingenieur Management Consult als eher modern.
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