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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gleitzeit, Urlaub und stundenabbau sind möglich.
Die Arbeit an sich macht viel spass.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechter Lohn.
respektlos art den Arbeitern gegenüber. Ständige Unzufriedenheit.
Rassismus wird toleriert.
Keine geregelten Abläufe geschweige denn gute Planung.
Keine richtigen Absprachen
Steht alles in den Komentaren
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeiter nicht nur schlecht machen und zurecht weisen bei Fehlern. Kritik ernst nehmen. Bessere Löhne zahlen. Rassismus direkt unterbinden und nicht unterstützen.
Das muss vieles grundsätzlich verbessert geändert werden.
überstunden werden vorrausgesetzt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,8
Der am besten bewertete Faktor von Ingenieurbüro Uwe Neubauer ist Kollegenzusammenhalt mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Mitarbeiter mit der längsten Betriebszugehörigkeit , die leider fast schon alle gekündigt haben, war es ein sehr toller zusammenhalt.
Mittlerweile arbeiten nur noch junge Leute dort, die offensichtlich sehr rechtsorientiert sind und sich dementsprechend äußern, sehr unangenehme Menschen mit denen man ungern zusammengearbeitet hat. Rassismus wird in dieser Firma toleriert.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ingenieurbüro Uwe Neubauer ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keinerlei Kommunikation, als Arbeiter erfährt man alles immer so nebenbei, es gibt nur Besprechungen für die Abteilungsleiter. Anlagen werden einfach neben Tür und Angel besprochen. Die Pläne sind oft unvollständig und werden ständig abgeändert, da das Lastenheft nicht berücksichtigt wird.
Welche Kommunikation?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Für gewisse Bereiche wird das aufjedenfall angeboten.
Absolute Sackgasse
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ingenieurbüro Uwe Neubauer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Ingenieurbüro Uwe Neubauer schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ingenieurbüro Uwe Neubauer als eher traditionell.
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