Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Benefits, Arbeitsklima, Atmosphäre.Homeoffice Möglichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu viel einmischen, zumindest wenn man sich einmischt Nett sein. Kostet nix
Bisher war es ein angenehmes Arbeitsumfeld. Seit 2025 hat sich dies leider geändert. Das soziale Bewusstsein und die existenzielle Sicherheit der Mitarbeiter scheint weniger wichtig.
Verbesserungsvorschläge
Mehr zuhören, weniger einmischen in Fächern in denen Experten mehr Ahnung haben. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist auf jeden Fall verbesserungsbedürftig, manchmal kann dieser respektlos rüberkommen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von invia ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Work-life Balance ist super!
Homeoffice, Workation auf Anmeldung, Sabbat ist möglich, flexible Arbeitseinteilung :)
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von invia ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Manche sind mit der Umstrukturierung der Firma nicht zufrieden. Es gab ein paar Layoffs, das verunsichert die Mitarbeiter.
Leider durch aktuelle Veränderungen sinkend.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man bekommt Weiterbildungen bezahlt
Sowohl Budget als auch Zeit steht einem jährlich zur Verfügung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- invia wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet invia schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 54% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen invia als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 31% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei invia als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Offen und transparent informieren.