Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich finde gut, dass man bei JP KOM auf Exzellenz setzt. Nur mit diesem Anspruch kann sich eine Berater-Persönlichkeit entwickeln.
Konsequente Orientierung an Exzellenz; hohe Kompetenz beim Thema Change-Kommunikation
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr operative, juniorige Agentur; patriachal gesteuert, Gehorsam statt Querdenken erwünscht
Verbesserungsvorschläge
Offenere Stukturen; höhere Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen; Onboarding verbessern, dadurch neuen Mitarbeitern besseres Abkommen ermöglichen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von JP KOM ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Wir freuen uns zusammen, wir fluchen zusammen und wir versuchen uns gegenseitig zu unterstützen, wo es geht.
Auf die Kollegen war immer Verlass. Ich habe beispielsweise erlebt, dass Kollegen Überstunden gemacht haben, um mich bei einer Aufgabe zu unterstützen.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JP KOM ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Nicht anders als in anderen Agenturen.
Je nach Auftragslage sehr unterschiedlich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Das Ausbildungsprogramm für Trainees wird gerade komplett überarbeitet. Weiterbildungsprogramme ab Beraterlevel werden individuell entschieden.
Persönliche Förderung kaum vorhanden; Individuelle Fähigkeiten von Mitarbeitern nicht konsequent genutzt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- JP KOM wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet JP KOM schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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